北京二轻有限责任公司：你公司《关于惠而浦雪花电器有限公司协议转股后有关问题的请示》收悉，经研究，函复如下：企业因股权转让等原因变更法人名称属 中的法人名称，职工拒绝变更的，原劳动合同可继续履行至劳动合同期限届满。因变更劳动合同相关内容双方协商不一致，企业解除劳动合同的，应按国家有关规定支付经济补偿金； ...
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辖市、区人民政府，市各委办局，市各公司、直属单位：为进一步建立适应社会主义市场经济要求的企业工资决定机制，创造和谐稳定的企业劳动关系，根据《中华人民 机制。各级劳动保障部门加强对企业工资分配、支付行为的执法监督，企业工资集体合同履行情况等应通过职工(代表)大会、厂务公开等形式接受职工监督。6．完善企业 ...
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待遇。用人单位要继续为职工缴纳社会保险费，待达到退休年龄后，由当地社保公司按规定予以办理退休手续享受基本养老保险待遇。对以“长期病休”为由从事其他有 的劳动关系 19．各级劳动保障行政部门要指导用人单位积极推行劳动合同制度，认真做好劳动合同的订立、履行、变更、续订、终止、解除等环节的管理工作。 20． ...
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对申请人的身份、护照的去向及申请人有否办到劳务签证，有否出境履行合同等情况一概不知。至今，该公司对方等六人的真实身份尚未查清。广东对外劳务经济合作公司 根本宗旨，干扰了我省正常的出入境秩序，在社会上造成了极坏影响。鉴于该公司一而再出现类似的问题，为严肃纪律，加强管理，根据《中华人民共和国公民出境入境 ...
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掌握，即准其享受在华停留期不满183天的免税待遇。但是，如果对方缔约国公司提供的上述安装、调试、试生产等项服务，已构成在华设有常设机构的，并且 期不满183天的免税待遇。 三、关于对方缔约国公司为履行与在我国境内作业的公司签订的工程承包、劳务服务或设备租赁合同派遣来华人员所属雇主的判定问题，我局(87 ...
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中国海洋石油总公司：你公司人事劳资部《关于取保候审的原固定工不签订劳动合同的请示》（〔９６〕人劳便函１号）收悉。经研究，现答复如下：关于 被有关机关收容审查、拘留或逮捕的，用人单位在劳动者被限制人身自由期间，可与其暂时停止劳动合同的履行。”对原固定工在取保候审期间，用人单位可以暂缓与其签订劳动合同，但 ...
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追还虚报、匿报、冒领的金额，并按冒领金额处以20％的罚款。拒不履行的，由作出决定的社会保险事业局向人民法院申请强制执行。第二十九条 对违反本 外籍员工和港、澳、台员工是否参加当地社会养老保险，由该企业(公司)董事会决定，并写入企业(公司)合同。因退休费用负担过重，在本规定实施前未能按统一标准纳入退休费 ...
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对企业除核定挂钩指标外，还要分别不同情况规定产品质量、品种、成本、安全、合同履行率等考核指标，如完不成某项考核指标，要扣减一定幅度的工资上浮 责任大小、技术繁简、劳动轻重确定。(六)中国人民银行、各专业银行系统和保险公司系统的工资改革，除总行、总公司和省、自治区、直辖市分行、分公司实行国家机关工作人员 ...
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，对企业除核定挂钩指标外，还要分别不同情况规定产品质量、品种、成本、安全、合同履行率等考核指标，如完不成某项考核指标，要扣减一定幅度的工资上浮 大小、技术繁简、劳动轻重确定。（六）中国人民银行、各专业银行系统和保险公司系统的工资改革，除总行、总公司和省、自治区、直辖市分行、分公司实行国家机关工作人员的 ...
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和社会保障局，北部新区产业促进局，市级企业主管部门，各控股（集团）公司：在《劳动合同法》的实施过程中，部分区县（自治县）劳动保障部门和企业 工资标准作为加班加点工资计算基数和假期工资标准。二、关于最低工资标准的问题劳动合同履行地与用人单位所在地的最低工资标准不一致的，适用最低工资标准时应当遵循有利于 ...
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