解除劳动关系：(一)领取工商营业执照并已从事个体经营半年以上或兴办私营企业的；(二)已经与新用人单位有半年以上事实劳动关系的；(三)在企业再就业服务中心期间已再 再就业协议期满的；(五)未进企业再就业服务中心或进了企业再就业服务中心不签协议，时间已达3年的。第十八条从事非全日制工作的劳动者，用人单位或 ...
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关系。推动企业对于距法定退休年龄五年以内的大龄职工，按政策采取内部退养、协议保留社会保险关系等办法予以妥善安置。对国有企业新裁减人员，要督促企业及时落实 企业如何改制，都不能随意撤销工会组织或将工会工作机构合并归属到其它部门，已经合并或与有关部门合署办公的要及时予以纠正。要依照法律规定配备专职工会干部 ...
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岗位的人员倾斜，给予其优厚的待遇。对竞争上岗的特殊人才，事业单位也可以实行协议工资制度。第二十二条事业单位对竞争上岗的管理人员和专业技术人员定期进行考核 后，辞职人员的人事关系及档案由原单位移交市就业局实行人事代理。对于已经和聘用单位签定了劳动合同且合同期未满，并交纳社会保险费的辞职人员，按劳动合同及 ...
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安监局和市总工会制订的《岳阳市开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动实施方案》已经市人民政府同意，现转发给你们，请认真组织实施。 二○○八年六月二十四日 岳阳市开展 情况，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。（3）劳动者在医疗期内或者女职工在孕期、产期、哺乳期内，劳动合同 ...
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分配制度改革实施意见》和《河南省机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题实施意见》已经省委、省政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。工资收入分配制度改革 人才建立国家投保制度;对部分紧缺或者急需引进的高层次人才，经批准可实行协议工资、项目工资等灵活多样的分配办法。具体办法另行制定。(二)事业单位主要 ...
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落实。其工作任务和标准明确， 人员编制和经费落实，此项工作在6月底前已经完成，并逐步发挥应 有作用。组建小额贷款机构并开展工作，小额贷款担保基金 资金数额。落实国有企业下岗职工基本生活保障和帮助就业困难群体就业确保进中心、签协议的国有企业下岗职工基本生活费按时足额发放和社会保险费近旮足额代缴达到100 ...
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措施纳入再就业服务中心管理，通过中心发放基本生活费，保障生活，促进再就业。对已经隐性就业的人员，要督促他们与原企业解除劳动关系，与新的用人单位签订 认真学习有关政策规定，切实转变就业观念，消除等待观望思想，加快下岗职工进中心、签协议的工作进程。 五、做好提高国有企业下岗职工基本生活保障水平工作，关系到 ...
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