地区上年度在岗职工月平均工资。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其 伤残待遇。第三十三条本办法实施前，已受到事故伤害或者患职业病，并已经认定为工伤的，一次性工伤保险待遇按原规定执行，定期工伤保险待遇低于本办法规定的，按 ...
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的符合《条例》规定的工伤待遇等有关费用，由用人单位负担。第十条用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或 在上下班途中（或非上下班途中但符合本条第三项情形），受到机动车事故伤害的，提交公安交通管理部门的责任认定书或其他有效证明；（七）在工作时间和工作岗位， ...
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负责：(1)住院伙食补助费；(2)外地就医的交通、食宿费用；(3)停工留薪期的工资福利待遇；(4)停工留薪期的生活护理；(5)五级、六级伤残职工 劳动保障行政部门负责。重大工伤案件或特殊案件的工伤认定可由市劳动保障行政部门受理或指定县(市)区相关部门受理。2.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被 ...
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。第十一条职工由于非本人原因的交通事故（包括飞机、火车、汽车、轮船、摩托车等事故）导致伤残或死亡，符合享受工伤保险待遇条件的，除领取肇事部门的赔偿金 小组，由行政领导、劳动、安全、工会和医务等人员组成，负责组织工伤抢救治疗、工伤认定、工伤档案管理，协助市、县劳动能力鉴定委员会工作。没有条件建立劳动能力 ...
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。第十一条职工由于非本人原因的交通事故（包括飞机、火车、汽车、轮船、摩托车等事故）导致伤残或死亡，符合享受工伤保险待遇条件的，除领取肇事部门的赔偿金 小组，由行政领导、劳动、安全、工会和医务等人员组成，负责组织工伤抢救治疗、工伤认定、工伤档案管理，协助市、县劳动能力鉴定委员会工作。没有条件建立劳动能力 ...
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七）因公外出期间，发生非本人主要责任的交通事故或意外伤害的，患病导致残疾、死亡的，以及失踪的；（八）因公致残的军人退出现役后旧伤复发的；（九 帐册等有关资料；必要时，可提请审计等部门予以配合。第十七条用人单位缴纳的工伤保险费，企业在管理费中列支，个体经济组织列入成本，国家机关、事业单位及社会团体在行政 ...
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他人利益的；(六)上下班在必经路线上发生非属本人主要责任的交通事故的；或遭受不可抗力的意外伤害的；(七)因公外出期间或工作调动途中发生意外伤害或患急病死亡的； 发生。第三十五条用人单位在与职工签定劳动合同时，必须依照本规定承担职工的工伤保险责任。第三十六条企业实行租赁、承包、兼(合)并和转让后，经营者 ...
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但外籍人员及香港、澳门、台湾人员除外。第十二条 工伤保险费根据行业的工伤风险类别和工伤事故及职业病发生频率实行差别费率，按用人单位从业人员月工资总额 征缴，用人单位应当在每月15日前缴纳当月工伤保险费。第十五条 个体经济组织从业人员的工伤保险费由社会保障局委托工商、税务、交通运输或其他管理机构代为征缴 ...
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比例提取作为追加储备金。统筹地当年工伤保险基金收不抵支的，由上年结转的历年结余弥补；当年出现重大工伤事故，导致上年结转的历年结余仍不足弥补，由历年储备金 适时提出调整方案，报省人民政府批准后执行。(八) 职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的，其待遇按总额补差的办法支付。(九)按照《条例》的 ...
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上年结转的历年结余弥补；当年出现重大工伤事故，导致上年结转的历年结余仍不足弥补的，由历年储备金弥补；历年储备金仍不足弥补的，由统筹地人民政府垫付。储备金管理、使用 方案，报省人民政府批准后执行。（八）职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的，其待遇按总额补差的办法支付。（九）按照《条例》的要求 ...
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