条例自公布之日起施行。附：辽宁省人民代表大会常务委员会关于修改《辽宁省外商投资企业工会条例》的决定(1997年5月30日辽宁省第八届人民代表大会常务委员会第二十 与其解除、终止劳动合同，也不得作不利于其履行代表职责的岗位变动。”七、第二十条改为第二十四条，第一款修改为：“中外合资经营企业、中外合作经营 ...
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的，工会有权要求其纠正，必要时可以提请劳动行政部门处理。第二十二条 中外合资经营企业工会、中外合作经营企业工会可以通过职工代表大会(职工大会)或其他形式，组织和 ，应当提前通知工会，工会认为不适当的，有权提出意见。如果企业违反法律、法规和劳动合同，工会有权要求重新研究处理；职工申请仲裁或提起诉讼的， ...
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工会指导和帮助职工与企业签订个人劳动合同，并监督合同的履行。第十六条中外合资经营企业、中外合作经营企业讨论决定企业的发展规划、生产经营活动等重大事项， 工会主席、副主席或组织员，调动工会主席、副主席或组织员的工作，应当事先经企业工会委员会讨论并征得上一级工会的同意。工会主席、副主席或组织员不再担任工会 ...
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工会指导、帮助职工与企业签订个人劳动合同，并监督合同的执行。第十三条中外合资经营企业、中外合作经营企业的董事会或联合管理机构讨论本企业发展规划、生产 由双方协商解决。协商不成的，由县以上地方工会或地方产业工会、外商投资企业主管部门会同政府有关部门解决。属于人民法院案件管辖范围的，可向人民法院提起诉讼。 ...
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代表人。关联法规：全国人大法律（1）条第十四条 加入工会的外籍职工，劳动合同期满离境时，应当停止会籍，交回会员证。如本人需要，由上级工会发给 工会经费审查委员会的审查和上级工会的指导与监督。第三十二条 中外合资经营企业、中外合作经营企业的工会主席任职期间比照中方副总经理或者副厂长的工资和福利待遇执行 ...
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或指导帮助职工与企业签订个人劳动合同，并监督合同的履行。 第十六条 中外合资经营企业、中外合作经营企业研究决定企业的发展规划、生产经营活动等重大事项时 和外方人员开展联谊活动，增进相互了解，合作共事。 第二十五条 外商投资企业工会应当组织职工开展有益于身心健康的文娱、体育活动，丰富职工的文化生活。 第 ...
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劳动纪律，按照劳动合同规定应予辞退的；（四）企业因生产、技术条件发生变化而出现富余人员的；（五）根据《中华人民共和国中外合资经营企业法实施条例》第一 平均工资水平原则确定（以深圳市统计局公布的国营企业上年度的平均工资水平为准）。企业因故造成停产半个月以上的，应保障职工的基本生活，发给职工基本生活费。 ...
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企业均应遵守本条例。本条例所称外商投资企业是指中外合资经营企业、中外合作经营企业和外资企业。第三条外商投资企业职工依法建立工会组织，开展工会活动。外商投资 处分职工，应听取职工本人的申辩；解雇、辞退、开除职工的，应事先告知企业工会。工会认为企业违反劳动合同和有关规定的，有权提出异议并代表职工同企业协商 ...
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2）条第二条 本条例适用于本省行政区域内的中外合资经营企业、中外合作经营企业和外商独资经营企业。第三条 外商投资企业的职工有权依法建立工会组织，开展工会 负责人、工会筹建负责人工作或者非因法定事由变更、解除其劳动合同的；(五)未按规定支付工会工作人员劳动报酬及保险、福利待遇的；(六)阻挠、干扰工会工作 ...
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职工奖惩、工资福利、劳动保护、劳动保险等法律、法规的情况进行监督。第十四条中外合资经营企业、中外合作经营企业董事会、总经理办公会讨论本企业发展规划、生产 企业工会应教育职工遵守我宪法、法律、法规，履行劳动合同，遵守劳动纪律和企业的各项规章制度；组织职工学习政治、业务和科学文化知识，提高职工素质，努力 ...
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