合同“。也就是说，这类分支机构可以作为用工主体直接用工，以分支机构的名义依法订立、履行、变更、解除、终止劳动合同，在劳动保障监察、劳动争议处理中以 除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金“。即经济补偿与工伤职工一次性工伤 ...
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、哺乳期内的农民工，企业不得违反《劳动法》规定单方面解除或终止劳动合同，但可视实际情况依法与职工变更劳动合同。企业因生产经营等客观情况发生变化，需要变更 ，整改无望的要坚决依法取缔。强化企业法人是安全生产、职业卫生第一责任人的主体责任，用人单位要加强对职工安全知识、卫生知识的教育和安全技能培训，增强 ...
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企业董事会决定并报原审批机关批准转产、调整生产（或工作）任务的，合同双方协商变更合同的相关内容。第十三条有下列情况之一的，允许外商投资企业（甲方 保险金。有关标准仍按一九八七年十二月二十四日省人民政府批准发布的《云南省外商投资企业职工保险福利待遇办法（试行）》执行。经董事会决定，也可提高标准，但不列入 ...
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目 录第一章 总 则第二章 职工的录用和培训第三章 劳动合同第四章 工资待遇第五章 保险福利待遇第六章 劳动安全卫生第七章 劳动争议第八章 奖 惩 台胞投资企业新建、改建和扩建的生产性建设项目，其劳动安全、卫生、环保设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用，并向劳动、卫生、环保等有关部门办理 ...
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下岗人员再就业培训率80%以上，下岗职工再就业率50%以上；城镇各类企业职工养老和夫业保险覆盖面均达98%以上，基金收缴率达92%以上；完善就业服务，规范下岗、再就业 就业服务中心，与中心签订基本生活保障和再就业协议，藉此变更企业与职工原签订的劳动合同的相关内容。下岗职工与中心所签协议期限，最长不超过 ...
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社会保险费的征缴管理和监督检查工作。第五条 各级地方税务机关是社会保险费征收主体，实行五项社会保险费由地方税务机关集中、统一征收。省地方税务机关负责 工商户及其雇工，国家机关和与之建立劳动合同关系的工人，无雇工的个体工商户、自由职业者，可本着自愿的原则参加失业保险。工伤保险费的征缴范围：本省行政区域内 ...
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计划生育管理责任；医疗保险责任；(五)协议变更、解除的方式和违约责任；(六)其他事项。第十四条 《劳动合同书》的内容应当符合劳动合同法律法规规章的 (劳社部发[2005]30号、江西省劳动和社会保障厅《关于印发关于培育创业主体强化创业服务推动全民创业的指导意见的通知》(赣劳社就[2005]51号)精神 ...
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地组织铁路各单位劳动工资统计工作，进一步发挥劳动工资统计在了解铁路劳动工资情况的主体作用，必须统一铁路劳动工资的统计范围、指标口径和计算方法。第四条各 －－生产该项产品的工人平均人数主要产品实物量为报告期生产并检验符合质量标准或合同规定技术要求的合格产品产量，不包括不合格产品数量。生产该项产品的工人（ ...
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层次的劳动关系调整机制，促进劳动关系的和谐稳定。（一）加强劳动合同管理。在已经实行劳动合同制度的企业，规范订立、变更、续订、解除和终止劳动合同 根据劳动保障事业发展的需要，力争在2002年至2005年间出台《北京市城镇劳动者生育保险规定》、《北京市社会保险条例》、《北京市就业促进条例》；根据《基本养老 ...
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核算，产权清晰并逐步实现产权主体多元化；（３）吸纳本企业富余人员达到３０％以上；（４）与安置的职工变更或签订新的劳动合同。４、凡是涉及下岗失业 确保下岗职工基本生活的前提下，根据工作需要，安排一部分用于促进再就业、补充失业保险基金的不足以及补助困难企业支付出中心下岗职工解除劳动关系的经济补偿金。（十一 ...
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