就业再就业工作的通知的意见》精神，结合实际，制定本办法。第二条 范围与对象1、新增岗位新招用下岗失业人员并与之签订一年以上期限劳动合同的各类 小组办公室认定的保险公司负责。2、创业见习岗位补贴。用于补助学员见习期间生活费。补贴标准为见习单位所在地城镇职工最低工资标准的1/2。见习补贴资金在促进就业资金 ...
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支付赔偿。(三)加强开工前资金到位的监督要严格监管建设工程开工前资金到位的情况，建设工期不足一年的，到位资金不得少于工程合同价的50%；建设工期超过一年 企业提出预警。充分发挥基层劳动保障平台和工会组织的作用，将工资支付监控工作延伸到基层。企业要按照《南京市企业工资支付办法》的规定，按月结算农民工工资 ...
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市直各部、委、办、局(行、社、公司)，各人民团体，市属各事业单位：市人事局制定的《龙岩市市属事业单位公开招聘工作人员暂行办法》已经市委、市政府原则同意， ，经批准免于笔试的边远山区艰苦行业招聘的工作人员应同时与用人单位签订不少于5年服务期的聘用合同，服务期内不得调整工作单位。招聘单位与拟聘人员签订聘用 ...
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与企业解除劳动关系，没有在社会上找到其他工作，且有就业要求的人员。下岗职工在再就业服务中心的期限最长不超过两年，一年以后尚未实现再就业 企业用工指导制度，促进其树立市场经济的用人观并规范企业用工行为，单位用工必须签订劳动合同，必须依法为职工缴纳各项社会保险。八、进一步加强领导，确保下岗职工基本生活保障 ...
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证书外，税务部门将取消减免税优惠。（二）市属各委、办、局［控股（集团）公司］和区县劳动保障行政部门应做好所辖范围内劳动就业服务企业的统计和情况报告工作。 五 ，原属“富余人员”的，必须是与原单位已解除劳动（工作）关系，与新单位签订了全日制劳动合同（期限在一年以上的）；原属“协保人员”的，必须是与新单位 ...
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与企业解除劳动关系，没有在社会上找到其他工作，且有就业要求的人员。下岗职工在再就业服务中心的期限最长不超过两年，一年以后尚未实现再就业 企业用工指导制度，促进其树立市场经济的用人观并规范企业用工行为，单位用工必须签订劳动合同，必须依法为职工缴纳各项社会保险。八、进一步加强领导，确保下岗职工基本生活保障 ...
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年以上(或一年以上，但在某些领域取得突出成就)的访问学者或进修人员。 第三条深圳市引进国外智力领导小组办公室(以下简称市引进智力办)是深圳市主管留学生工作的专门 送市有关部门办理出国手续。 第八条已在特区入常住户口的留学生可以在市内创办私营企业；允许以境外注册公司的名义到深圳投资；也可以用自己的专利、 ...
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工作。指导企业积极稳妥做好劳动合同期限届满的续订、终止劳动合同的工作。3．建立健全集体协商和集体合同制度。在实行现代企业制度试点的国有企业以及外商投资 工资内外收入监督检查制度。 三、实现总目标的保障措施(一)加快劳动和社会保障立法步伐，提高立法质量。到2002年，基本形成与国家法律、法规相衔接，比较 ...
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凡下岗职工、失业人员到劳动部门指定的就业培训基地参加技能培训，经考核鉴定合格，并在此后半年内实现了再就业、签订了一年以上劳动合同的，凭职业资格 、区)国有企业下岗职工基本生活保障和再就业领导小组为同级政府促进就业和再就业工作的领导机构；其办公室设劳动保障行政部门。劳动保障行政部门为促进就业和再就业工作 ...
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，各企业主管部门，控股(集团)公司：根据《集体合同规定》(劳动和社会保障部第22号令)，对本市集体合同的审查工作制订如下办法。一、市属企业、按现行体制 书面形式向对方提出进行集体协商的要求。一方提出进行集体协商要求的，另一方应当在收到集体协商要求之日起20日内以书面形式给以回应，无正当理由不得拒绝进行 ...
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