第十条 职工购股程序：(一)职工提出认购申请；(二)确定职工个人认购股份数额；(三)办理购股手续；(四)公布职工持股数额；(五)公司签发股权证书，设立职工 多数职工(60％以上)改制为股份有限公司、有限责任公司或股份合作制企业的，可以给予不高于底价10％的优惠。第五章 股份转让与红利分配第十七条 职工 ...
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国家单独出资、由市人民政府授权市国资委履行出资人职责的有限责任公司，以下简称国有独资公司。第二十一条国有独资公司的国有资本金由市国资委依法核定，其来源有： 的涉及出资人重大权益的法律纠纷案件；（七）全资和控股子企业增减注册资本、股权转让、资产损失核销、企业领导人经营业绩考核和薪酬管理办法；（八）本企业 ...
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成为多种经济成分参股的有限责任公司或股份有限公司。涉及国家安全和重大社会利益的转制科研机构改制，应形成国家股和多个国有法人股并存的股权结构。鼓励社会法人资本 管理。对集体股收益和股权转让所得，经职工代表大会审议通过，可用于原有入股职工补充养老保险、医疗保险等方面。二、规范国有资产处置（一）转制科研机构 ...
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经营期满后再予以确认。对工厂制企业，经营者的股份在企业改制时办理股权确认手续；对有限责任公司和非上市的股份有限公司，待经营者一个经营期限届满后，按公司 等有关部门负责组织实施，要严格按照考核指标，考核标准和审批程序进行。第二十一条 经营者年薪收入审批程序是：先由审计部门(或中介审计机构)进行审计，或由 ...
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改革经营管理者薪酬分配制度。国有企业、国有独资公司、国有控股公司可以实行年薪制；上市公司、股份有限公司、有限责任公司和股份合作制企业，可以采取经营管理者持股 商定。成果拥有者可以获得与之相当的股权收益。允许专业技术人才通过对其职务科技成果进行转化获取收益，职务科技成果转让或许可他人实施转化的，科技成果 ...
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奖励；(二)自带项目投产的，可按投产获利三年内最高一年税后留利的10%至12%给予一次性奖励；(三)单位转让或许可他人实施高层次人才职务技术成果的，应当按其 实际贡献，获得与之相当的股权收益，所占股权比例不受限制。 第十五条高层次人才自带科技成果和资金来本市创办科技型有限责任公司，其注册资本最低可为3 ...
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等方式吸引各类非国有投资者、外来自然人以及职工、经营者投资入股，采用股份有限公司、有限责任公司、股份合作制等多种形式，并按照建立现代企业制度的要求，建立规范的法人 企业和破产重组企业签订3年以上期限劳动合同。三、改制分流企业申报审批程序（一）改制分流方案须经有关部门批准后实施。省属企业改制分流方案报省 ...
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