的有关职业病的规定)造成严重负伤、致残或死亡。(五)在因工出差或工作调动途中，发生意外伤害或患急病死亡的。(六)职工因工、因战残废后，旧伤复发或因 被兼并、转让时，继续经营者必须承担该企业职工的工伤保险责任。职工被借调或临时聘用期间发生工伤事故的，借用或聘用单位应承担全部保险责任。第三十六条 职工因工 ...
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兼并、转让时，继续经营者必须承担该企业职工的工伤保险责任。职工被借调或者临时聘用期间发生工伤事故的，应按照双方签订的协议承担保险责任。 第三十条职工因工负伤 有关待遇。对虚报冒领的部分予以追回。对经劳动鉴定确认已恢复劳动能力而不上班的，按有关规定处理。 第三十九条工伤职工及其亲属或其他人拒绝和阻碍国家 ...
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)，由企业主管部门转给接收单位，继续参加工伤社会保险。第三十条 职工在调转途中和借调期间发生工伤、工亡的保险待遇，由调入单位和借入单位负责。第三十一条 职工 要扣回其多领的工伤保险待遇金额。对经鉴定确认已恢复劳动能力而不上班的，按有关规定处理。第三十三条 工伤事故的受害者及其家属或其他人员借故无理取闹 ...
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的伤亡；(五)职工上下班时间按正常路线行进途中遭受非本人责任的交通事故或者其他意外事故所造成的死亡，或者乘本单位通勤车造成的伤亡；(六)因公到外地出差 时，新的经营者必须承担原企业职工的工伤保险责任。职工被借调或者临时聘用期间发生工伤事故的，借调或者聘用单位应当承担工伤保险责任。参加工伤社会保险的企业 ...
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执行工作任务，并在外出时间段内与所应从事的工作任务有直接联系的行为；“意外事故造成的伤害”，是指非职工本人主要责任或不可抗力的自然灾害所造成的伤害；“ 营业执照》之日起缴纳工伤保险费。31．企业拖欠缴纳工伤保险费的，在拖欠期间职工发生工伤事故，由职工所在企业按《规定》支付各项待遇。企业补缴工伤保险费的 ...
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区域内的交通事故：生产矿井以更衣、洗澡为界，职工上班更衣后、下班洗澡前乘坐本单位交通车发生的事故计入原煤生产事故。乘坐交通部门车辆或其它交通原因 、直接经济损失的计算：破坏工程、设备价值(应予折旧)，丧葬抚恤费(一次性估算)，休养期间的工资及补助费(估算)。第二十一条 伤亡事故分析比较时，使用以下几个 ...
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3．外国工程技术人员的家属看病，医疗费、住院费一律自理。4．外国工程技术人员因意外事故受伤，中方要积极妥善处理。如系中方原因，其医疗费、住院费由中方负担； 屡劝不改者。更换外国工程技术人员时所发生的一切费用由外方承担。 十、个人所得税外国工程技术人员在华工作期间交纳个人所得税问题，应按国家有关税法规定 ...
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