批准和登记注册，任何单位和个人不得从事外派劳务经营或中介服务活动。(二)规范经营公司和中介机构的经营行为1.经营公司开展对外劳务合作业务，应当了解外方的资信 合同的条件以及劳动争议处理违约责任等条款。境外就业中介机构与境外就业人员签订的《境外就业中介服务协议书》和经其确认的《境外就业劳动合同》，须报 ...
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、转包等方式交其他未经批准的中介机构或者个人开展境外就业中介活动。境外就业中介机构应当依法与境外就业人员签订境外就业中介服务协议书，协助、指导境外就业人员 申请办理出国劳务护照，须向公安机关提交有外派劳务经营权的公司出具的、经外经贸部门备案的对外劳务合作项目说明；出境就业人员申请办理出国护照，须向公安 ...
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。 二、进一步加强对外派劳务经营权和合作项目的管理。(一)经营外派劳务合作业务的公司必须具有外派劳务经营资格，任何单位和个人未经批准，不得从事外派劳务经营 护照，须向公安机关提交经劳动和社会保障部门备案的与境外就业中介机构签订的境外就业中介服务协议书和与境外雇主签订的劳动合同。公安机关在受理外派劳务和 ...
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经营资格和遵循经营行为准则。经营对外劳务合作业务必须是经国家商务部批准，并持有外派劳务经营资格证书的公司。任何单位和个人未经批准，不得从事外派劳务经营活动。 ，须向公安机关提交经省劳动和社会保障部门备案的与境外就业中介机构签订的境外就业中介服务协议书和与境外雇主签订的劳动合同。公安机关在受理外派劳务和 ...
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制定本规定。第二条股份合作制劳服企业，是借鉴股份制的做法，实行劳动合作与资本合作的一种企业组织形式。第三条股份合作制劳服企业，应遵循下列 二)实施方案；(三)企业章程；(四)职工(代表)大会通过的决议，或新组建企业发起人协议书；(五)企业财产验资确认书；(六)企业资产所有者及投资者意见；(七)劳服企业 ...
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制定本规定。第二条股份合作制劳服企业，是借鉴股份制的做法，实行劳动合作与资本合作的一种企业组织形式。第三条股份合作制劳服企业，应遵循下列 二)实施方案；(三)企业章程；(四)职工(代表)大会通过的决议，或新组建企业发起人协议书；(五)企业财产验资确认书；(六)企业资产所有者及投资者意见；(七)劳服企业 ...
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再就业优惠证》和开业证明或灵活就业协议书及复印件各一份；养老、失业保险手册和医疗保险卡(劳动保障卡)及三项保险个人缴费收据；逐级向社区、街道劳动保障 用人单位阶段性、一次性劳务项目，组织员工上岗作业；(八)建立与埠外、境外职业中介组织或用人单位的合作关系，组织境内外的劳务输出和农村劳动力向非农转移。( ...
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进修、合作研究及其它超过半年(含半年)的出国人员，参照国发(1986)107号文件对公派出国留学人员的规定，在办理出国手续前，要与其所在单位签订协议书，明确 驻华使馆(领馆)有关申办签证的要求和规定，特别是时间的规定，任何单位和个人，不得打电话自行催办。12.组团单位不得为跨地区、跨部门的出国人员统一 ...
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举办社会培训机构的个人应当具有本市正式户口、政治权利和完全民事行为能力；联合出资举办社会培训机构的，应当视出资比例及经公证机关公证的联合出资协议书确定一方为举办者 科室和门诊、学校心理咨询中心、社区心理咨询中心等，并与其签定2年以上的合作协议。五、教学资料具备《心理咨询师国家职业标准（试行）》、《心理 ...
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厅要结合我省实际，在对外劳务合同、协议书的具体条款如工资待遇、生活福利、劳动强度等方面提出明确要求。对外劳务合作经营企业和境外就业中介机构要严格履行 各类犯罪的企业和个人，要依法予以查处和打击。各级人民政府要主动牵头做好规范对外劳务市场秩序工作，把长效管理和专项整治结合起来，把联合执法与部门监管结合 ...
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