由用人单位法定代表人或受其委托的代理人与劳动者签订。法定代表人委托代理人时应有书面委托书；厂长、经理应与聘用部门签订劳动合同。实行公司制的企业厂长、经理和有关经营管理 1）条国务院行政法规（1）条第二十六条劳动合同一式两份，劳动关系双方各执一份。劳动合同签订后，应当在三十日内到劳动行政主管部门鉴证。 ...
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鉴证时，当事人应提交下列材料：1、签订的合同文本一式三份；2、用人单位为法人的，应提供法定代表人身份证明或授权委托书；用人单位不是法人的，应提供 并指导当事人修改后方可重新鉴证。 五、要求(一)人事合同鉴证是一项关系到用人单位和个人合法权益的重要工作，各级合同鉴证机关必须严格依法鉴证。人事行政部门对不 ...
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和委托代理人的身份证明。境外申请人的委托书应当按国家规定经过公证。第九条国有土地使用权由使用国有土地的单位或个人申请登记；集体土地所有权由乡（ 建筑物及其他附着物涉及土地使用权出租的，出租人与承租人应当在租赁合同签订后15日内，持租赁合同及有关文件申请土地使用权出租登记。第二十条抵押土地使用权或抵押 ...
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及合同内容进行合法性审查。第三十五条企业应当在工资专项集体合同签订之日起十日内，将合同文本及相关材料（以下简称送审材料）报送人力资源社会保障部门审查 ；（五）协商代表的个人资料，协商双方首席代表的任职资格证明及身份证明，首席代表委托他人代理的，应提供委托人的身份证明、授权委托书及代理人的身份证明；（ ...
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3)职代会决议。同时应向企业所在区县劳动局仲裁科提出劳动合同鉴证申请，按规定提交企业法定代表人委托代理人的委托书。3．市劳动局批准试点后，企业与职工正式签订 合同管理台帐和有关报表，落实职工个人养老补充保险金的存储发放，为流动人员办理合同签订、终止、解除手续。2．建立考核制度，把优化劳动组合，企业承包 ...
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）。用人单位法定代表人也可以委托他人与劳动者签订劳动合同，但委托人必须出具委托书，并在劳动合同中加盖用人单位公章。劳动合同自双方当事人签字、盖章之日起生效 设定应当遵循公平、合理的原则。第十七条依法实行集体合同制的用人单位，其与劳动者个人签订的劳动合同中约定的劳动条件和劳动报酬等标准，不得低于集体合同 ...
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管理委员会实施。第六条按照本规定进行委托的,委托机关与受委托单位应当签订委托书。委托书应当包括委托行政机关的名称、地址、法定代表人,受委托单位的名称、 的范围、权限内,以委托机关的名义实施行政执法,不得再委托其他机关、组织或者个人实施。执法时应当使用加盖委托机关印章的行政执法文书,罚没款项及收取的相关 ...
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机构招用人员，应当交验营业执照副本或者成立批准文件，法定代表人或者负责人出具的授权委托书。城镇居民家庭通过职业介绍机构用工，应当交验本人居民身份证和户口簿。台湾 用人单位无论采取何种方式招用人员，必须和被招用人员依法订立劳动合同，并在劳动合同签订之日起十五日内，到用人单位所在地县级以上人民政府的劳动和 ...
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三）项、第（四）项途径招收劳动者，应当出示营业执照或者登记证书、单位委托书、经办人身份证件，并公布招工简章。第七条设立人力资源中介服务组织，应当 劳动用工诚信评价体系。劳动用工诚信评价体系包括用人单位规章制度建立、招工备案、劳动合同签订、工资支付、社会保险费缴纳、未成年工和女职工特殊劳动保护、劳动争议 ...
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争议的用人单位与劳动者不属同一个仲裁委员会管辖的，由劳动者工资关系所在地或者劳动合同签订地、履行地的仲裁委员会受理。第十七条仲裁委员会发现受理的案件 活动。委托他人参加仲裁活动，必须向仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的授权委托书，委托书应当写明委托事项和权限。代理人可以查阅本案有关材料。第二十一条与 ...
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