工作的中国海员和由国内有关部门派往外国籍船舶上工作的中国海员。第五条中国海员出境后，不得有危害祖国安全、有损祖国荣誉和利益的行为，不得从事海员身份以外的活动。 第六条申请海员证的中国海员，必须具备下列条件：（一）没有《中华人民共和国公民出境入境管理法》第八条规定的情形；（二）经批准，有具体的工作任务； ...
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能放任自流，必须加强管理。会议指出，一九八五年全国人大颁布的《中华人民共和国外国人入境出境管理法》和一九八七年劳动人事部和公安部联合颁布的《关于未取得居留 逐步向全方位管理拓展，最终建立起既适合中国国情又符合国际惯例的境外人员入境就业的法规制度和管理秩序。会议要求各地劳动部门从以下几个方面加强境外人员 ...
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能放任自流，必须加强管理。会议指出，一九八五年全国人大颁布的《中华人民共和国外国人入境出境管理法》和一九八七年劳动人事部和公安部联合颁布的《关于未取得居留 逐步向全方位管理拓展，最终建立起既适合中国国情又符合国际惯例的境外人员入境就业的法规制度和管理秩序。会议要求各地劳动部门从以下几个方面加强境外人员 ...
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外国人在我省非法就业并确实加强外国人来我省就业的管理，根据《中华人民共和国外国人入境出境管理法》及其实施细则的规定和公安部、劳动部、外交部(公发(1994)17号 公安机关为其变更签证、办理继续居留手续。 三、凡持边境地区出入境通行证入境的越南、老挝、缅甸三国人员，需在我省边境县(市)就业的，须持有效 ...
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证件的外国人和来中国留学的外国人在中国就业的若干规定一、根据《中华人民共和国外国人入境出境管理法》第十九条及其《实施细则》第二十八条规定，为加强对 个人分别处以２００元以上，１０００元以下的罚款。对情节严重的外国人，并限期出境。本条规定不适用外国驻华使、领馆和联合国驻华代表机构及其享有外交特权与豁免的 ...
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及时报告劳动、公安部门，交还该外国人的就业证和居留证件，并到公安机关办理出境手续。第二十二条 用人单位支付所聘用外国人的工资不得低于当地最低工资标准。 外国人和未办理许可证书擅自聘用外国人的用人单位，由公安机关按《中华人民共和国外国人入境出境管理法实施细则》第四十四条处理。关联法规：国务院部委规章（1 ...
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应及时报告劳动、公安部门，交还该外国人的就业证和居留证件，并到公安机关办理出境手续。第二十二条用人单位支付所聘用外国人的工资不得低于当地最低工资标准。 外国人和未办理许可证书擅自聘用外国人的用人单位，由公安机关按《中华人民共和国外国人入境出境管理法实施细则》第四十四条处理。关联法规：国务院部委规章（1 ...
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人和来中国留学的外国人，定居国外或港、澳、台的中国公民，按照《中华人民共和国外国人入境出境管理法实施细则》规定，由公安机关执行处罚，情节严重的，限期出境；对于擅自聘雇他们的单位或个人，亦按照《中华人民共和国外国人入境出境管理法实施细则》的规定，由公安机关执行处罚。关联法规：国务院部委规章（1）条 ...
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劳务人员必须热爱社会主义祖国，思想健康，作风正派，遵守纪律，并符合《中华人民共和国公民出入境管理法》的规定。? 下列人员不得派出：? 1、刑事案件的被告人和公安 ，协助外方及时妥善处理。如劳务人员因身体原因被遣返，外派单位在其入境前必须及时报告泰州出入境检验检疫部门。 第十四条 外派劳务人员在境外必须 ...
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货币形式抵付劳动者工资。第二十四条外商投资企业应当按规定使用劳动行政部门和中国人民银行江西省分行统一制发的《工资基金使用手册》，如实记录工资发放情况，并接受 倍处以罚款。违反本条例第十一条规定的，由公安机关依照《中华人民共和国外国人入境出境管理法实施细则》予以处罚。关联法规：国务院部委规章（1）条第三 ...
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