中外合作职业介绍机构变更审批表（略）5.北京市劳动和社会保障局同意设立中外合资、中外合作职业介绍机构证明（略）北京市劳动和社会保障局北京市工商行政管理局 、中外合作职业介绍机构的设立，保障求职者和用人单位的合法权益，根据《中外合资中外合作职业介绍机构设立管理暂行规定》、《北京市劳动力市场管理条例》、《 ...
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的人才培训；（六）法规、规章规定的其他有关业务。第十二条中外合资人才中介机构必须遵循自愿、公平、诚信的原则，遵守行业道德，在核准的 十五条国务院人事行政部门和省、自治区、直辖市人民政府人事行政部门依法指导、检查和监督中外合资人才中介机构的日常管理和业务开展情况。省、自治区、直辖市人民政府人事行政部门对 ...
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；(五)经省级劳动保障行政部门或其授权的地市级劳动保障行政部门核准的其他服务项目。中外合资、中外合作职业介绍机构介绍中国公民出境就业和外国企业常驻中国代表机构聘用中方 的申请文件后，应在15日内作出答复。符合条件的，应出具同意设立中外合资、中外合作职业介绍机构的证明文件；不符合条件的，应当说明理由，并 ...
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（1）条第二条本规定所称中外合资人才中介机构，是指外国开展人才中介服务的公司、企业和其他经济组织与中国开展人才中介服务的公司、企业和 五条国务院人事行政部门和省、自治区、直辖市人民政府人事行政部门依法指导、检查和监督中外合资人才中介机构的日常管理和业务开展情况。省、自治区、直辖市人民政府人事行政部门对 ...
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劳动人事部门监督实施。 二十、本办法自发布之日起施行。附：关于颁发中外合资经营企业劳动管理的两个文件的说明说明近几年来，我国利用外资， 有关省、市、自治区劳动部门、国务院有关主管部门征求意见的基础上，起草了《中外合资经营企业劳动管理规定实施办法》(初稿)。一九八三年三月，国务院发布了国发(1983) ...
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：王众厚二○○五年五月二十四日 人事部、商务部、国家工商行政管理总局关于修改《中外合资人才中介机构管理暂行规定》的决定根据《中华人民共和国行政许可法》，对2003年 网站上公布审批程序、期限和需要提交的全部材料的目录，以及批准设立的中外合资人才中介机构的名录等信息。” 4、第十五条 第二款修改为：“省 ...
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该企业按规定支付中方职工的社会保险、职工福利和住房基金的补充。 二、如果中外合资（合作）企业中方高级管理人员的社会保险、福利或住房等费用仍由中方投资单位 管理人员名义工资与实得工资的差额中扣除，支付给中方投资部门。 三、如果中外合资（合作）企业中方高级管理人员或职工是由中方投资单位以劳务形式派到合资 ...
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：全国人大法律（1）条国务院行政法规（1）条第二条 凡设立在上海市的中外合资经营企业(以下简称合营企业)均应执行本条例。第二章 职工的招用、辞退和辞职 上海市人民代表大会常务委员会通过，自1988年2月1日起施行。本市过去颁布的有关中外合资经营企业劳动管理的规定，凡与本条例相抵触的，一律以本条例为准。...
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企业劳动管理规定实施办法》，根据本市实际情况，特作以下补充规定： 一、凡在本市行政区域内的一切中外合资经营企业（以下简称合营企业），均须全面执行《 的，补偿金可发给本人。 十一、合营企业普通职工的工资水平，严格执行《中外合资经营企业劳动管理规定》，按照本市同行业国营企业职工平均实得工资百分之一百二十至 ...
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的社会化水平。福建省劳动局、对外经济贸易委员会和工商行政管理局为了贯彻国务院关于《中外合资经营企业劳动管理暂行规定》，于一九八九年九月发布了《关于贯彻 对职工的各项补贴”的规定和省人民政府闽政(1988)25号文印发的《福建省中外合资经营企业劳动管理暂行规定》第五章保险福利待遇的规定和省人民政府闽政( ...
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