(一)召集和主持协商代表会议;(二)负责向本方人员公布集体协商情况;(三)向对方提供与集体协商有关的情况和资料;(四)在集体协商会议纪要、集体合同及其相关文件 随着企业效益的提高而增长。第二十五条 集体协商会议由双方首席代表共同主持。提出协商议题的一方应当就议题的内容作出说明。集体协商会议应当形成会议 ...
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和不定期进行,每年至少召开2次会议。平等协商会议可由双方共同主持,也可轮流主持。第十条平等协商未达成一致或出现事先未预料的情形时暂时中止 劳动保障行政部门负责人批准可以延长15日。劳动保障行政部门协调处理因签订区域、行业集体合同发生的争议,应当会同同级工会和企业家协会(企业联合会)共同进行。第二十八条 ...
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八章 附则第一章 总则第一条 为了规范企业与企业职工一方进行集体协商、签订集体合同的行为,维护双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国 代表由企业法定代表人指定。第十一条 协商双方的首席代表在集体协商期间轮流主持协商会议并负责集体协商的组织协调工作。第十二条 进行工资集体协商时, ...
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争议的处理;(五)监督集体合同的履行;(六)应当履行的其他职责。首席协商代表除履行以上职责外,还应当履行下列职责:(一)召集和主持集体协商会议;(二)向 ;(三)向对方提供与集体协商有关的情况和资料;(四)在集体协商会议纪要、集体合同及其相关文件上签字。第十三条协商代表应当遵守协商纪律,保守相关秘密。 ...
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劳动人事)厅(局),新疆生产建设兵团:《劳动法》贯彻实施以来,集体协商签订集体合同的工作取得了较大进展,这对于维护企业和职工的合法权益,稳定和谐 重大问题时,应由劳动行政部门负责人或委托集体合同主管机构负责人主持召开联席会议,有关机构负责人共同参加,对集体合同有关条款进行研究,提出审核意见,报主管领导 ...
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八章附 则第一章总 则第一条为了规范企业与企业职工一方进行集体协商、签订集体合同的行为,维护双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法 :地方政府规章(1)条第十一条协商双方的首席代表在集体协商期间轮流主持协商会议并负责集体协商的组织协调工作。第十二条进行工资集体协商时,协商 ...
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、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议;所称专项集体合同,是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就集体 企业名称(章)工会名称(章)企业法定代表人工会主席企业方首席代表职工方首席代表集体合同期限年属:①首次签订②续订③变更企业性质上级主管部门企业职工总数人企业地址邮政编码 ...
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劳动人事)厅(局),新疆生产建设兵团:《劳动法》贯彻实施以来,集体协商签订集体合同的工作取得了较大进展,这对于维护企业和职工的合法权益,稳定和谐 重大问题时,应由劳动行政部门负责人或委托集体合同主管机构负责人主持召开联席会议,有关机构负责人共同参加,对集体合同有关条款进行研究,提出审核意见,报主管领导 ...
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非协商代表担任集体协商记录员。第三十四条集体协商会议由双方首席代表轮流主持。第三十五条集体协商会议按照下列议程进行:(一)宣布会议议题和 职工代表大会、职工大会或者职工代表会议讨论。职工代表大会、职工大会或者职工代表会议讨论集体合同草案,应当有三分之二以上职工代表或者职工出席,并经全体职工代表半数以上 ...
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完成履行协商代表职责之时,除出现下列情形之一的,用人单位不得与其解除劳动合同:(一)严重违反劳动纪律或用人单位依法制定的规章制度的;(二)严重失职、营私舞弊, ,并为集体协商双方保密。第三十四条集体协商会议由双方首席代表轮流主持,并按下列程序进行:(一)宣布议程和会议纪律;(二)一方首席代表提出协商的 ...
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