。9、配合有关部门做好退休人员的最低生活保障工作。10、为退休人员提供信访接待、政策咨询、待遇查询、调处纠纷等日常服务，对他们反映的问题，积极与 环节，市劳动保障部门要认真组织实施退休人员档案交接工作，统筹规划和逐步完善全市退休人员社会化管理服务信息网络建设，以工作手段的创新促进服务质量的提高。要建立 ...
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援助。对灾区受灾务工人员要求辞工返乡的，用人单位要尽快办理相关手续并结清工资和交接工作；灾区务工人员回家救灾后重返原单位的，原单位要接收安排工作 支付经济补偿金和必要的生活及交通费用补助。对于涉及灾区受灾在粤务工人员的劳动纠纷维权案件，各级劳动保障监察机构应优先及时处理，特事特办。对灾区受灾务工人员 ...
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专门机构督促检查工程建设的进度和施工质量，认真协调解决工程建设中遇到的困难和纠纷，及时处理好部门之间以及各工程建设阶段出现的矛盾和问题，确保工程建设在 。 七、各地承办社会保障业务的银行如有变化，各市政府应提前做好承办银行的交接工作，切实做到平稳过渡。 八、为保证工程建设的质量，省工程建设协调小组将 ...
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等法律手段促进经济社会发展，管理经济社会事务的能力，增强做好就业工作责任感，提高解决劳动纠纷、促进劳动关系和谐、促进社会和谐的能力，提高依法管理社会事务 ）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。三是考虑到用人单位工作交接的合理需要，规定将劳动者在试用期内可以随时通知用人单位解除劳动合同， ...
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保障服务机构建设，做好求职接待登记、信息收集发布、考察用工单位、组织报名洽谈、专人护送交接等服务工作。二是完善劳务输出经纪人队伍的建设。要在现有工作 法律咨询服务和法律援助，各级劳动保障部门要加大执法力度，积极协调解决处理各种纠纷，司法部门也要开展法律援助行动。切实维护劳务输出人员的合法权益，巩固劳务 ...
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人员，工作任务尚未完成的；(三)因个人原因，受组织审查未结案或与用人单位发生纠纷尚在处理中的。第二十五条 下列情况之一，可以终止聘任合同：(一)聘任合同期限 十九条 在中直院团跨单位受聘的人员，应提前一个月告诉原所在单位，做好各项交接工作。第四十条 中直院团现职人员，有单位聘任，不接受聘任的，视为拒聘 ...
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人员，工作任务尚未完成的；（三）因个人原因，受组织审查未结案或与用人单位发生纠纷尚在处理中的。第二十五条下列情况之一，可以终止聘任合同：（一）聘任合同期限 三十九条在中直院团跨单位受聘的人员，应提前一个月告诉原所在单位，做好各项交接工作。第四十条中直院团现职人员，有单位聘任，不接受聘任的，视为拒聘人员 ...
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有关法律法规,代理有关人事业务的契约服务。第三条 各级政府人事行政部门是人事代理工作的管理机构,由其所属的人才交流服务机构(以下称代理机构)负责本行政区域内的 人事代理合同书》（见附件三）；（三）根据代理委托合同书内容双方办理各种交接手续。第十条 个人办理委托人事代理程序：（一）个人持身份证、毕业证、 ...
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市属行政事业单位及其主管部门依据各自职责和本办法的规定做好国有资产处置管理的相关工作。第四条行政事业单位国有资产处置应当遵循公开、公平、公正的原则，并严格 资产作出处置和办理处置手续。属于资产无偿调拨或置换的，调拨或置换双方应当办理交接手续，其中因撤销、合并、分立、改制、隶属关系改变等原因需调拨资产的 ...
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以下材料：①委托人事代理申请；②身份证和最高学历毕业证、职位职称证件复印件；③已参加工作的，还应提供与原单位正式脱离用人关系的有效凭证和材料(因调动、辞职 委托单位或个人签订委托人事代理合同书后十五日内，按照合同委托事项逐一办理各种交接手续和其它手续。7、委托对象的人事档案，由委托单位或委托个人的人事 ...
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