，更好地为经济建设和社会发展服务，根据《甘肃省人才市场条例》和《甘肃省人事代理试行办法》等有关规定，结合本市实际，特制定本办法。第二条 本办法所称 、依法、高效、负责、有偿、规范”为服务宗旨，并根据经济社会发展的需要和人事制度改革的进程，不断扩大服务对象，完善服务内容，规范服务程序。 第二章 代理对象 ...
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以及中外合资、中外合作等医疗机构； (八) 外国、外埠企业常驻机构； (九) 在无人事主管部门单位工作的人员；(十)自谋职业的军队转业干部； (十一) 待业的大中专 、《工资介 绍信》、组织关系以及其他当案转递手续。 第十二条人事代理根据服务项目实行有偿服务或者无偿服务，其收费项目和标准按国家和 省 ...
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聘(录)干有关手续；4、为被代理人员推荐就业单位，并输有关手续；5、管理人事档案、行政关系、工资关系、党团组织关系、户粮关系。负责被代理人员的工龄计算、 ，确立委托关系，明确双方的权利、义务及合同期限等事项，合同期满可以续签。人事代理合同的签订、变更、终止或合同纠纷，按照有关法律、法规的规定输。 第七 ...
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服务的一种新型管理制度。 第三条全市各级各类实行合同制管理的单位和与之建立人事(劳动)关系的专业技术人员与管理人员，自愿委托的企事业单位和专业技术人员与管理人员 规定予以查处。 第六章附 则第十八条各级政府人事部门在本规定下发前实行的人事代理依照本规定进一步规范。 第十九条本规定自下发之日起执行。原《 ...
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(市)、区人民政府，市各委、办、局(公司)，市各直属单位：《徐州市人事代理暂行办法》已经市政府同意，现印发给你们，希遵照执行。徐州市人民政府二00 、中专校毕业生，自谋职业、待业的高校、中专校毕业生；(四)国有企事业单位需要代理的专业技术人员和管理人员；(五)除按照国家政策性规定安置的人员外，事业单位 ...
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、明确双方的责任、权利和义务。合同期限由双方协商确定。合同期满可以续签。?? 人事代理合同的签订、变更、终止或合同纠纷，按照有关法律、法规的规定办理。第 思想、工作表现、业务（技术）水平等方面的考核，每年底形成书面考核材料送代理机构归档。见习期满的毕业生，委托单位要及时进行考核。经考核符合转正定级条件 ...
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区、县人事局依照《条例》规定，负责本行政区域内有关管理工作。第四条开展人事代理业务必须是在本市取得《北京市人才市场中介服务许可证》(以下简称《许可证》)的人才 合同项目需要，还应提供辞职、辞退、解聘、应聘、自费出国留学、身份证以及与代理有关的证明材料。第十四条未经许可，任何单位和部门不得擅自开展或扩大 ...
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和社会事业发展服务，根据国家有关规定，制定本办法。 第二条本办法所称人事代理，是指县级以上政府人事部门所属人才服务机构(以下简称人才服务机构)，接受用人 考核、培训、人才素质测评等业务；(四)办理委托单位的人才流动手续；(五)办理人事档案的收集、整理、保管、利用、传递等管理工作；(六)为委托单位聘用的 ...
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一条 各级政府人事部门所属的人才服务机构可以为用人单位和个人提供下列社会化服务项目的人事代理。(一)代办各类专业技术人员和管理人员的引进、推荐和招聘服务；(二)提供 的次年起，每年一季度到人才服务机构进行验证。 第五章 附则第十七条 人事代理的收费标准按国家及省市物价部门的有关规定执行。 第十八条 本 ...
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建设和社会事业发展服务，根据有关规定，制定本办法。第二条 本办法所称人事代理，是指县级以上政府人事部门所属人才流动服务机构(以下简称人才流动服务机构)，接受 )通过人才关市招聘的各类专业技术人员和管理人员；(十)国有和非国有单位需要代理的各类专业技人员和管理人员。第七条 凡在本省行政区域内，各类企事业 ...
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