各大企业、事业单位：经自治区人民政府同意，现将自治区人事厅《关于进一步加快发展人才市场的意见》转发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。 二○○四年十一月 提供专门服务，积极探索服务的新途径和新手段。逐步建立企业经营管理人才的科学评价体系，探索社会化的职业经理人资质评价制度。(四)积极扶持中国包头高新技术 ...
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等活动，加强会员之间的联系交流，积极为会员提供信息、咨询等服务。研究制定人才中介服务的行业标准和从业人员职业规范，发展标准化、规范化服务，建立科学的服务 职责分工，充分发挥各自职能作用，健全工作机制，形成整体合力，切实解决好当前人才市场建设中的突出问题。要以求真务实的态度，结合各地、各部门实际，认真 ...
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市场运行机制；加强调控与监管，建立与社会主义市场经济体制相适应的比较完善的人才市场管理体制；按照法制建设要求，营造公平透明、竞争有序、规范运作、恪守诚信 中介服务机构以多种方式对西部地区进行支援和开展互惠合作。(十三)推进政府部门所属人才服务机构的体制改革。按照管办分离、政事分开的要求，明确政府与所属 ...
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作出虚假承诺； 不得违反规定擅自向外公布、泄露流动人员人事档案的内容。人才市场中介服务机构提供服务应当在服务场所公开服务内容和程序，公布收费项目和 民事责任;构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)新闻单位刊登、播放未经批准的人才招聘洽谈会启事，给当事人造成损失的，应当承担连带赔偿责任；(二)招聘单位在 ...
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中介服务机构变更申请表》；(二)与变更事项有关的证明材料。第七条人才市场中介服务机构申请注销登记，应当提交以下材料：(一)机构法定代表人(负责人)签署的申请 《许可证》；对不符合条件的不予设立，并向申请单位说明理由。第十条人才市场中介服务机构申请设立分支机构，应当具备下列条件：(一)属依法成立具有法人 ...
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、收费的项目和标准、基础设施，拟开展的业务及其可行性等)；(二)《北京市固定人才市场登记申请表》；(三)《许可证》复印件；(四)场所证明(自有场所，应当提交房产证明 或变更后达不到本办法第五条规定要求的；(三)因管理不善，造成市场秩序混乱或管理制度不能落实的；(四)年度内严重违反法规规定的；(五)涂改 ...
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核定。第七章 争议处理第三十四条 县级以上人事行政部门负责处理下列因人才择业应聘引起的争议：(一)国家行政机关、事业单位与工作人员之间的争议；( 工作人员玩忽职守，滥用职权，徇私舞弊，非法从事中介经营活动，侵害单位、个人和人才市场中介机构合法权益的，由其所在部门或者行政监察部门给予行政处分；构成犯罪的 ...
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人民代表大会常务委员会第十次会议审议了广州市人民代表大会常务委员会提请批准的《广州市人才市场管理条例》，决定批准这个条例。由广州市人民代表大会常务委员会按照省人民代表大会 中介服务活动的物质条件，是对外承担债务的财产保证，为了使所设立的人才中介机构能正常运转，明确定注册资金的最低限额是必要的，因此在第 ...
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行政主管部门，负责本条例的组织实施。各区人事行政部门按照各自管理权限负责辖区内人才市场的管理并接受市人事行政部门的指导、监督。计划、工商、税务、公安 招聘广告、作出虚假承诺。通过广播、电视、报刊、计算机信息网络等媒体发布招聘人才广告，须经市人事行政部门核准。广告经营者、广告发布者不得承办或发布未经人事 ...
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(二)单位或委托人证明。市外来本市招聘的，还应持所在地县以上人民政府人事行政部门(人才交流机构)的证明；(三)招聘专业、人数、条件、范围、聘用形式及待遇的 申请人对不予批准决定不服的，可以依法申请复议或向人民法院起诉。第十七条 人才市场中介组织应依法实行活动，完善服务功能，提高服务质量，不得采取不正当 ...
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