的企业、行政事业单位附属的后勤企业以及实行企业化管理并执行企业财务会计制度的事业单位的国有资产处置，执行企业国有资产处置的管理规定，不适用本办法。第三条 竞价方式转让的，经市财政部门批准可采取协议转让方式进行，当交易价格低于资产评估价90%时，应当暂停交易，在获得有批准权的机关同意后方可继续进行。属于 ...
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国有资产产权交易监管，促进企业国有资产合理流动，防止国有资产流失。第十四条企业发生合并、分立、股权比例变动、资产处置以及其他涉及国有产权变动的行为，应当 不设股东会，由市国资委行使《公司法》规定的股东会的职权。市国资委可以授权国有独资公司董事会行使股东会的部分职权，决定公司的下列重大事项：（一）在经市 ...
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职工劳动合同的经济补偿金。职工解除劳动合同支付的经济补偿金，按照《关于印发国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法的通知》(劳社 出具的关于用国有净资产进行支付和预留情况的专项审计报告；(十)三类资产处置情况表(表式附后)；(十一)中央企业、原主体企业等有关企业评估基准日的财务 ...
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支付解除职工劳动合同的经济补偿金。职工解除劳动合同支付的经济补偿金，按照《关于印发国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法的通知》（劳社部 九）会计师事务所出具的关于用国有净资产进行支付和预留情况的专项审计报告；（十）三类资产处置情况表（表式附后）；（十一）中央企业、原主体企业 ...
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企业改制工作意见》(国办发[2003]96号)、《企业国有产权转让管理暂行办法》(国务院国有资产监督管理委员会、财政部令第3号)、《劳动部关于违反和解除劳动合同的 等重大事项须经职工代表大会审议通过)的情况；2．用于分流安置富余人员和分离企业办社会职能机构的资产处置及机构分离后所需资金的到位情况；3． ...
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（中发〔2002〕12号，以下简称中央12号文件）精神，联合下发了《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施办法》（国经贸企改〔2002〕 ，政策性强，操作难度大，涉及国有企业的深层次矛盾和多方面的利益关系。为此，中央12号文件、八部委859号文件从资产处置、经济补偿、减免税费、土地 ...
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（一）职工经济补偿金的支付。核定的职工解除劳动合同经济补偿金，须在改制企业须在办理国有资产产权变动或注销登记前，用现金向职工一次支付完毕，不得拖欠，并 关系的建立、经济补偿金支付和签订的《预留劳动保障费用管理协议》以及与上述相关债务等资金处置的文件、合同及协议存档、备查，并报原产权持有单位或改制企业原 ...
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、财政部门审核后，报市政府审批。第二十九条行政事业单位国有资产处置应当按照公开、公正、公平的原则进行，资产的出售、转让、变卖应当采取公开拍卖、招投标、协议转让及 价格凭证的资产；（二）拍卖、有偿转让、置换国有资产；（三）整体或者部分改制为企业；（四）以非货币性资产对外投资；（五）合并、分立、清算；（六 ...
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企业负责人进行任免、考核并根据其经营业绩进行奖惩。建立符合社会主义市场经济体制和现代企业制度要求的选人、用人机制，完善经营者激励和约束制度。（四）通过统计、 等方面的规章制度和管理办法；负责所监管企业国有资产界定、登记、划转、处置及产权纠纷调处等工作；负责所监管企业资产评估项目的核准和备案；对所监管 ...
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。（五）产权管理处研究提出完善我市国有产权（股权）管理的意见，承担所监管企业国有资产产权界定、登记、划转、处置及产权纠纷调处等工作；负责所出资 具体事务，负责提出投融资平台当年目标和责任要求及承担公益性项目的比重建议，指导企业提前分析财务状况，保持融资过程的动态平衡；负责资本运作动态的管理；指导所出资 ...
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