情况下，5个工作日内核发工商营业执照。2、放宽国有企业下岗员工及失业员工申办私营企业的有关限制：(1)放宽对申办有限责任公司生产、经营、办公场地面积的限制； 、私营经济的合法权益，严禁乱收费、乱罚款、乱摊派，切实减轻个体经营者和私营企业的负担，为下岗员工及失业员工创造良好的再就业环境。5、市地方税务局 ...
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情况下，5个工作日内核发工商营业执照。2．放宽国有企业下岗员工及失业员工申办私营企业的有关限制：(1)放宽对申办有限责任公司生产、经营、办公场地面积的限制； 、私营经济的合法权益，严禁乱收费、乱罚款、乱摊派，切实减轻个体经营者和私营企业的负担，为下岗员工及失业员工创造良好的再就业环境。5．市地方税务局 ...
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； (二)其余部分计入共济基金。第十三条 1992年7月31日前调入本市的员工，其1992年7月31日前的连续工龄(没有按市政府规定参加养老保险的年份 ，市社保机构应当责令其限期改正；逾期不改正的，可对企业处以50000元的罚款，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以10000元以上30000 ...
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总额超过本市上年度城镇职工月平均工资300％的，超过部分不计征养老保险费；员工的月工资总额低于本市上年度城镇职工月平均工资60％的，按本市上年度城镇 资料的，市社保机构应当责令其改正；逾期不改正的，可对企业处以50000元的罚款，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以10000元以上30000 ...
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原因造成用人单位经济损失的费用;(二)用人单位按照依法制定的规章制度对员工进行的违纪经济处罚;(三)经员工本人同意的其他费用。用人单位每月扣减前款第(一) 给予警告，责令限期改正;逾期未改正的，可以处以一万元以上五万元以下的罚款：(一)未按照本条例规定制作或者保存工资支付表的;(二)未按照本条例规定向 ...
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造成用人单位经济损失的费用；(二)用人单位按照依法制定的规章制度对员工进行的违纪经济处罚；(三)经员工本人同意的其他费用。用人单位每月扣减前款第(一)、( 给予警告，责令限期改正；逾期未改正的，可以处以一万元以上五万元以下的罚款：(一)未按照本条例规定制作或者保存工资支付表的；(二)未按照本条例规定向 ...
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的征集第七条养老保险基金来源如下：(一)养老保险费及其利息；(二)养老保险费滞纳金和罚款；(三)养老保险基金运营收益；(四)财政补贴；(五)其他收入。第八条缴纳养老保险费 条企业每半年应将养老保险费的缴交情况向员工公布一次。员工对所在企业迟交、少交和不交养老保险费的情况，可向市社保机构和有关部门投诉， ...
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本市上年度在岗职工月平均工资300%的，超过部分不计征养老保险费；本市户籍员工的月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的，按本市上年度在岗 市劳动保障部门应当责令其限期改正；逾期不改正的，可对企业处以50000元的罚款，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以10000元以上30000 ...
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的征集第七条养老保险基金来源如下：（一）养老保险费及其利息；（二）养老保险费滞纳金和罚款；（三）养老保险基金运营收益；（四）财政补贴；（五）其他收入。第八条 第四十八条企业每半年应将养老保险费的缴交情况向员工公布一次。员工对所在企业迟交、少交和不交养老保险费的情况，可向市社保机构和有关部门投诉，也可向 ...
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二)依法向人民法院提起民事诉讼。第二十三条因投资者或经营者隐匿或逃跑造成欠薪后其员工获得垫付工资的，劳动部门可提请人民法院冻结其帐户，查封其资产或者扣押、拍卖其 的企业可以处以未偿还被垫付工资一倍至二倍的罚款。第二十七条员工或企业对劳动部门作出的处理决定不服的，可以自收到处理决定之日起十五日内向市政府 ...
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