四)证人证言；(五)当事人的陈述；(六)鉴定结论；(七)勘验笔录。以上证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。 第二章 当事人举证责任的分配 第四条当事人对 两份，仲裁委员会和提交人各持一份。 第三章 仲裁委员会调查收集证据 第十五条符合下列条件之一的，当事人及其仲裁代理人可以申请仲裁委员会调查收集 ...
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的政策掌握问题。对由于“违法”而不认定工伤的，应以执法部门出具违法的定性结论作为证据，没有定性结论的不能按违法论处。对因“酗酒”不认定工伤的，应以 的单位按伤残等级发给童工致残抚恤费。十七、对用人单位与受伤职工工伤争议有关证据如何处理的问题。受理工伤认定申请时应告知企业和受伤者在规定时间内提供证据，如 ...
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可以主动参与劳动争议的协商处理，维护劳动者合法权益。劳动者可以委托其他组织或者个人作为其代表进行协商。第十条一方当事人提出协商要求后，另一方当事人应当积极做出口头 应当履行。经仲裁庭审查，和解协议程序和内容合法有效的，仲裁庭可以将其作为证据使用。但是，当事人为达成和解的目的作出妥协所涉及的对争议事实的 ...
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五）听证主持人组织当事人或者其代理人与案件调查人员，就当事人是否构成违法的事实、证据和适用的法律依据进行质证和辩论；（六）案件调查人员、当事人做最后陈述 通过当事人或者其代理人与案件调查人员质证和辩论后进行认定，未经听证质证的证据不得作为行政处罚的依据。第三十条听证结束后，听证主持人应当根据听证确定的 ...
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解散、歇业，不能承担相关责任的，依法将其出资人、开办单位或主管部门作为共同当事人。第九条 劳动者与个人承包经营者发生争议，依法向仲裁委员会申请仲裁的 、受理 （不予受理）通知书、答辩书、法定代表人身份证明书、授权委托书、调查证据、勘验笔录、开庭通知、庭审笔录、延期通知书、仲裁建议书、调解书、裁决书、 ...
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许可有利害关系的，可以申请其回避；（二）可以委托1至2人作为代理人参加听证；（三）提出证据，进行申辩和质证；（四）查阅、复印案卷资料。（五） 继承人参加听证的；（二）申请人、利害关系人因不可抗力不能参加听证的；（三）作为公民的申请人、利害关系人丧失行为能力，尚未确定代理人的。前款延期原因情形消除后， ...
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解散、歇业，不能承担相关责任的，依法将其出资人、开办单位或主管部门作为共同当事人。第九条 劳动者与个人承包经营者发生争议，依法向仲裁委员会申请仲裁 申请书、受理（不予受理）通知书、答辩书、法定代表人身份证明书、授权委托书、调查证据、勘验笔录、开庭通知、庭审笔录、延期通知书、仲裁建议书、调解书、裁决书、 ...
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标准支付工伤待遇。第七条 市社会保险机构每年从当年征集的工伤保险基金中提取5%作为工伤预防费，其中3%用于工伤预防的调研、宣传、教育，2%用于支付伤残员工的 十一条 用人单位为员工申请工伤认定应填写《工伤事故报告书》并提供相关的证据材料；用人单位未申请工伤认定的，员工或其亲属可申请工伤认定。 申请工伤 ...
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标准支付工伤待遇。第七条市社会保险机构每年从当年征集的工伤保险基金中提取５％作为工伤预防费，其中３％用于工伤预防的调研、宣传、教育，２％用于支付伤残员工 申请领取供养生活补助费的，应提供其依靠因工伤亡员工的工资收入维持生活的相关证据材料。供养亲属丧失供养条件时，不得再领取供养生活补助费。第二十六条因工 ...
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人员、经营管理人员、法人或其他组织。第十七条当事人可以委托一至二人作为代理人参与仲裁活动。委托他人代理的，必须向仲裁委员会提交由委托人签名盖章的授权 可以缺席裁决。第二十七条当事人应当对自己的主张提供证据。只有经过质证认定的事实，才可以作为仲裁的证据。第二十八条仲裁庭裁决人事争议案件，实行仲裁员少数 ...
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