问题安排意见的通知》(京企调办字(1990)1号文件)精神，现就若干具体问题作如下规定：一、提高档案工资的范围1．凡地方所属全民所有制企业和执行企业工资 审批。(2)实行成本列支工资总额包干办法和不包不挂的企业(含实行提成工资制的企业和全员集体租赁的企业)，提高档案工资的方案由区、县、局、总公司审核汇 ...
//www.110.com/fagui/law_277781.html-了解详情
?第六条各网、省（市、区）局、企（事）业单位和劳服企业要认真贯彻执行国家对劳服企业和城镇集体所有制企业的法令和规定，以及国务院有关部门、各省（市 、生产服务及工程项目、国家计划外项目转由劳服企业经营管理，原材料、能源供应渠道不变。劳服企业承包的工程在和全民企业承包的工程同质情况下，同样计价取费。 供电 ...
//www.110.com/fagui/law_173464.html-了解详情
问题。第六条 各网、省(市、区)局、企(事)业单位和劳服企业要认真贯彻执行国家对劳服企业和城镇集体所有制企业的法令和规定，以及国务院有关部门、各省(市、 生产服务及工程项目、国家计划外项目转由劳服企业经营管理，原材料、能源供应渠道不变。劳服企业承包的工程在和全民企业承包的工程同质情况下，同样计价取费。 ...
//www.110.com/fagui/law_70090.html-了解详情
原则上也可从规定执行之月起发给生活困难补助费，但过去的不补发。集体所有制企业是否执行本办法，可由上级主管部门根据单位经济承受能力研究确定。一九 负伤死亡职工的供养直系亲属生活困难补助的暂行办法》若干具体问题的处理意见为了做好对全民企业因病或非因工负伤死亡职工遗属（即供养直系亲属，下同）生活困难补助工作 ...
//www.110.com/fagui/law_107927.html-了解详情
讲清道理，大家是积极拥护整顿劳动组织的。五、从改革出发，把整顿劳动组织与完善经济责任制、贯彻按劳分配原则紧密结合起来。首都钢铁公司等单位的经验表明，只有把 利润后，个人所得可以高于原来的收入。２．由劳动服务公司和其他集体单位组织安排的全民企业的富余职工，保留原来身份。他们的工资福利待遇不降低，原则上由 ...
//www.110.com/fagui/law_42245.html-了解详情
营业外列支，事业单位在事业费中列支。缴纳的比例和计提基数的方式，原则上与市属集体企业相同。缴纳的数额，包括职工个人交纳的保险金，由所在单位开户银行按月 的固定工，按国家现行规定可以计算为连续工龄的年限；(二)本办法实施后从全民或大集体单位调入的职工，按有关规定可以计算为连续工龄的年限；(三)转业、复员 ...
//www.110.com/fagui/law_281615.html-了解详情
指标解释一、填报范围区、县、局、总公司所属全民所有制企业、直属集体所有制企业，中央在京参加北京市退休基金统筹的企业。二、填报说明及指标解释表头部分：1． 合同制工人统筹养老基金不办理欠缴手续；补充资料部分1〉本月报表与上月报表在退休职工的人数与退休费数额变动方面有平衡关系：本月第10栏＝上月第10栏＋ ...
//www.110.com/fagui/law_277507.html-了解详情
决定从1992年7月1日起，将区、县属的全民和集体所有制企业(生产服务合作总社和劳动服务公司所属企业及乡镇企业除外，下同)，试行全员劳动合同制的审批权下放给区 办等备案。 4．区、县劳动部门应监督所属企业认真履行劳动合同。凡试行全员劳动合同制的企业按合同规定，与职工终止解除合同需要到社会待业或存档的， ...
//www.110.com/fagui/law_276565.html-了解详情
．已实行退休费统筹和按规定缴纳待业保险金的全民、集体企业；2．领导班子团结，改革意识强，有开拓精神；3．企业基础管理工作和民主管理工作较好；4． 提交企业法定代表人委托代理人的委托书。3．市劳动局批准试点后，企业与职工正式签订劳动合同，由区县劳动仲裁科予以鉴证。(三)新机制运行阶段劳动合同的签订，只是 ...
//www.110.com/fagui/law_277692.html-了解详情
外资经营单位的职工：是指在全民与集体合营、全民与私人合营、集体与私人合营、中外合营、华侨或港澳工商业者经营、外资经营企业、事业单位中工作，并由其 行业的人数分布和工资福利情况，将全路的劳动工资统计资料，从国民经济角度出发按照企、事业单位及机关的主要经济、业务职能进行分类综合。划分国民经济行业的基本单位 ...
//www.110.com/fagui/law_178758.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务