安排，有的放矢地指导劳动就业工作。应该着重发展那些消耗能源少、能够拾遗补缺、容纳劳动力多的行业。为了增加预见性，避免盲目性，劳动服务公司必须明了国家计划的 网点和代管的集体企事业中提取一定比例的管理费，以及从使用临时工的企事业单位收取少量手续费。不论管理费和手续费都要收费适当，开支合理，严禁滥收乱支。 ...
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安排，有的放矢地指导劳动就业工作。应该着重发展那些消耗能源少、能够拾遗补缺、容纳劳动力多的行业。为了增强预见性，避免盲目性，劳动服务公司必须明了国家计划的 网点和代管的集体企事业中提取一定比例的管理费，以及从使用临时工的企事业单位收取少量手续费。不论管理费和手续费都要收费适当，开支合理，严禁滥收乱支。 ...
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安排，有的放矢地指导劳动就业工作。应该着重发展那些消耗能源少、能够拾遗补缺、容纳劳动力多的行业。为了增强预见性，避免盲目性，劳动服务公司必须明了国家计划的 网点和代管的集体企事业中提取一定比例的管理费，以及从使用临时工的企事业单位收取少量手续费。不论管理费和手续费都要收费适当，开支合理，严禁滥收乱支。 ...
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的养老保险衔接工作，解除其后顾之忧，根据劳动部、财政部劳部发〔１９９５〕２７３号文件关于境外企业及其中方职工应该参加国内养老保险的精神，结合我公司的实际情况 个人养老保险基金账户由原单位统筹办负责建立和管理。原单位统筹办要适时收取外派职工的基本养老保险费，如实记录外派职工的缴费基数和缴费数额，搞好外派 ...
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部门的劳务用工信息网络。重点是发挥政府有关部门、商会、驻外办事机构、外经贸公司的作用，通过建立劳务用工信息互换关系，聘请专兼职信息员，实行有偿服务方式，广泛 作用。形成以点带面，以个人带动局部，以局部带动整体的氛围。宣传工作应该体现连续性、多样性，形成栏目化、制度化、系列化。按照“四贴近”的原则，突出 ...
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事项和要求1、本人代表作品，应该是在近5年(含5年)内自己写作并署名的有关研究和宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，十六大精神和“三个代表”重要思想，以及思想政治工作方面的论文、专著、普及读本；有关加强党的建设和精神文明建设，做好宣传思想、组织人事、纪检监察、工会 ...
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的公务活动变无偿为有偿；(三)将国家行政机关的职能转移到下属的咨询服务机构收取不合理的咨询费、手续费、劳务费等。第八条 公务员必须自觉维护企业事业单位的 谋取私利。禁止下列行为：(一)在国外、境外注册公司；(二)在国外、境外参股、参资；(三)派驻国外、境外工作时做私人生意，搞帐外经营；(四)参与走私、 ...
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的能够独立承担民事法律责任、且具备一定经济实力以承担对被派遣劳动者义务的公司法人才能专门从事劳务派遣经营。二是对劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的 就业政策。各级人民政府统筹做好城镇新增劳动力、农业富余劳动力转移就业和失业人员就业工作。当前，要统筹做好下岗失业人员、大学生、复转军人、残疾人、农民工等群体 ...
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外，任何单位和个人均不得从事介绍家庭服务人员的活动。 五、经家务劳动服务公司介绍雇用家庭服务员的，应使用市“三八”家务劳动服务总公司印制的《家庭服务合同》 服务水平。 家务劳动服务公司在登记、介绍工作中，可以收取登记、介绍费。 七、在本规定实施前，雇用家庭服务员未办理登记介绍手续或应该申领而未申领户口 ...
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：（1）全民所有制劳动单位招收的职工家属，以及街道组织或劳动服务公司介绍到企业参加生产和工作的人员。（2）以集体所有制劳动指标招收，或以集体所有制名义 互相服务、咨询等各种合作的收入提成；单位在经营管理活动中与外单位交往而收取的回扣、好处费、手续费等收入提成；其他各种经济活动或非经济活动的收入提成。4 ...
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