，可不折股。对这类资产要通过依法审计、严格评估，将其价值计入改制后公司国有独享的资本公积，由国有股东与改制后的企业签订委托管理协议。改制后新增 安置费等，实行一次性扣除。（五）转制科研机构转制前属于职工奖金、工资储备基金和福利基金的结余，原则上结转转制后的单位，继续用于职工奖金、工资发放和职工福利。经 ...
//www.110.com/fagui/law_75520.html-了解详情
规定》(杭土市(1998)238号)执行。5、公立医疗机构改制后，其国有股权由新组建的市卫生资产经营公司作为出资人，或由市财政局(国资办)作为出资人，委托市 、医疗补贴、房租补贴、市定岗位补贴、市定福利补贴每月70元。改制时与劳动合同制职工解除劳动合同的，应按有关法规规定支付经济补偿金。6、公立医疗 ...
//www.110.com/fagui/law_229950.html-了解详情
税前列支。第四条经与企业职工协商一致，改制企业可将支付给职工的经济补偿金转为职工个人股份，股权管理按照改制后的企业章程办理。第三章资产评估第五条经 的，可按自愿原则转作职工个人股份或退还个人。3、应付工资、应付福利费结余在企业改制后继续作为流动负债管理。经企业职工代表大会同意，可转为职工个人股份，也可 ...
//www.110.com/fagui/law_342991.html-了解详情
层和小型勘察单位可以改建为专业化的钻探公司、打井公司等，提供专业化服务，满足市场的不同需求。 三、勘察设计单位体制改革后的组织形式(一)股份有限公司。生产经营 的主管部门要及时协调解决所属勘察设计单位改革中遇到的困难和问题，并继续关心和支持勘察设计单位改制后的建设与发展。省属勘察设计单位，要抓紧改 制 ...
//www.110.com/fagui/law_254136.html-了解详情
资产管理暂行办法》规定，划转给浙江省发展资产管理有限公司或浙江省荣大资产管理公司。事业单位改制鼓励以资产出售方式进行产权置换，出售价格以资产评估结果为基准价，根据 ，最高不超过5万元。提留资金由改制后的企业负责管理和发放。改制前参加工作，改制后退休的人员，转入个人账户的养老保险一次性补贴中，在事业单位 ...
//www.110.com/fagui/law_247902.html-了解详情
落实企业用工自主权。通过理顺劳动关系，妥善解决企业富余职工问题，并使改制后的企业真正拥有独立的用工自主权，可根据生产经营需要，按照面向社会、条件公开、平等 增强职工创新能力。六、其他(一)本意见所指的企业上级管理单位是指该企业归属的上级总公司、集团公司、控投公司、资产授权经营单位或企业主管部门等。(二 ...
//www.110.com/fagui/law_80031.html-了解详情
支付；工资分配制度、分配形式和支付办法；年度工资水平及其调整幅度；奖金、津贴、补贴和福利等分配方法以及其他有关事项。从2005年起，凡签订集体合同的 投资企业中，要积极拓展工资集体协商的覆盖面，改制后的新企业均应签订工资专项协议；积极开展城市社区和企业化管理的事业单位的工资集体协商试点工作，取得经验， ...
//www.110.com/fagui/law_197589.html-了解详情
各县(市、区)人民政府，市各委、办、局(公司)，市各直属单位：现将《扬州市劳动模范评选和管理工作暂行办法》印发给你们，希认真遵照执行。 二 所需资金由劳动模范所在单位解决。破产、关闭、撤销无重组企业和改制后的非公企业以及农村的劳动模范，由劳动模范所在地财政解决，人员名单由劳动模范所在单位提出或劳动模范 ...
//www.110.com/fagui/law_133583.html-了解详情
一次性安置费以后，不再享受失业救济。企业破产后，未自谋职业的职工应进入行业主管部门或控股(集团)公司建立的再就业 服务中心，并与中心签订基本生活保障和再就业服务 缴数为标准，累计计算。2、职工的各项保险福利费，如医疗费等按现行政策规定计算。(三)国有企业改制后，进入社会的人员，按下列规定办理：1、职工 ...
//www.110.com/fagui/law_230701.html-了解详情
条工会代表职工与企业、事业单位以及其他组织就劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全卫生以及职业培训等重大事项进行协商，签订集体合同，也可以就上述事项 进行审计，并按照下列规定分别处理：（一）工会组织合并的，其财产、经费归属合并后的工会所有；（二）工会组织分立的，其财产、经费按照会员人数的比例 ...
//www.110.com/fagui/law_54004.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务