原取得的任职资格与调动后从事的专业技术工作不一致的，工作一年后，可按现专业技术岗位申报同级专业技术职务任职资格，评审时，调动前在本公司系统的专业年限可折半 所列分值为本考核项的最高分值，打分时不得突破，但可根据被考核人的情况减分。（４）最终考核总分＝基本项得分数×相关系数＋加分项合计分数。考核评分表（ ...
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任职培训是按照新任职务的要求，对晋升司处级领导职务的公务员进行的培训，培训内容主要包括政治理论、领导科学、政策法规、廉政教育及所任职务相关业务知识等，重点提高其 、工作六个月以上的公务员，自回部工作之日起，最低服务年限为三年，在服务期内不得提出辞去公职或调出，擅自离职的，给予开除处分，并赔偿培训费用。 ...
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取得任职资格的，不得在期货经纪公司担任相应职务。 二、期货经纪公司董事长应当符合《管理办法》第五条规定的条件，并从事经济或者与经济相关的管理工作五年以上 资格，应当在报送书面材料的同时，按照规定要求向高管人员数据库系统报送高管人员的相关数据，并在取得任职资格后及时进行数据更新。 二十三、如果拟任人员在 ...
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第五条 期货经纪公司高级管理人员应当具备以下条件：(一)具有中华人民共和国国籍；(二)取得《期货业从业人员资格证书》并从事金融、证券或者期货工作3年以上； 熟悉金融、期货等相关法律法规；(六)中国证监会规定的其他条件。关联法规：国务院部委规章（2）条第六条 期货经纪公司高级管理人员不得在党政机关兼职。 ...
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的；（二）受聘人员患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作，聘用单位单方面解除聘用合同的；（三）受聘人员年度 档案的材料均应按时间、按要求归入个人档案。（二）人事档案材料鉴别归档制度。要按规定判断材料是否属归档范围，未经鉴别和批准，不得擅自销毁干部档案材料。（三 ...
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能任职定级。（二）任职培训是按照新任职务的要求，对晋升司处级领导职务的干部进行的培训，一般应当在任职前或任职后一年内进行，时间原则上不少于三十天。 从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训。业务培训考试、考核不合格的干部，不得从事专门业务工作。（四）在职培训是对干部进行的以更新知识、提高工作能力为 ...
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从农村就近动用，参加铁路、公路、输油输氧管线、水利等大型土石方工程工作，工程结束后立即辞退，不得调往新施工地区的民工。6、参加企业生产劳动的军工和勤工俭学的 ”的，原单位也不再统计，应由劳动服务公司或其他单位统计为集体所有制单位职工。（4）根据富余人员的要求，经批准离职自谋生计的，从辞退之日起企业可 ...
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根据筹集基金工作准备情况确定，要求在一九八七年一月开始执行。五、为适应劳动制度改革任务的需要，必须相应建立劳动争议仲裁、社会保险机构，充实加强劳动服务公司力量。 的人员。第七条企业职工擅自离职被除名的，以及劳动合同制工人劳动合同期限未满，自行解除合同的，原则上在二年以内不得参加全民所有制单位招工。第八 ...
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有关部门批准，其他单位不得擅自聘用：(一)承担国家或者本市重点工程、科研项目的主要技术和管理工作，尚未完成规定任务的人员；(二)从事国家机密工作，或者曾经 向招聘单位或者人才流动中介服务机构介绍本人的有关情况，并提供相关的证明材料。 第二十四条要求流动的人员应当向所在单位提出书面申请，其所在单位应当在 ...
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有关部门批准，其他单位不得擅自聘用：(一)承担国家或者本市重点工程、科研项目的主要技术和管理工作，尚未完成规定任务的人员；(二)从事国家机密工作，或者曾经 向招聘单位或者人才流动中介服务机构介绍本人的有关情况，并提供相关的证明材料。 第二十四条 要求流动的人员应当向所在单位提出书面申请，其所在单位应当 ...
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