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会议;(二)对董事和经理(厂长)履行职权进行监督;(三)查阅企业财务帐簿和其它会计资料,要求董事会和经理就相关问题作出书面报告;(四)审核企业年度决算和清算 承担,应事先作出决定,以书面形式通知债权人,并签定清偿债务协议。经双方协商达不成协议不得分立。第四十四条股份合作制劳服企业合并与分立, ...
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会议;(二)对董事和经理(厂长)履行职权进行监督;(三)查阅企业财务帐簿和其它会计资料,要求董事会和经理就相关问题作出书面报告;(四)审核企业年度决算和清算 承担,应事先作出决定,以书面形式通知债权人,并签定清偿债务协议。经双方协商达不成协议不得分立。第四十四条股份合作制劳服企业合并与分立, ...
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突发性事件处理等进行研究分析,协商解决劳动关系方面各项重大问题共同促进劳动关系和谐与稳定。”二十一、第二十八条改为第三十二条,修改为:“ 挪用或者任意调拨工会财产、经费,以及将工会财产、经费作为单位财产、经费予以冻结、查封、扣押和清偿债务,工会有权向政府有关部门提出控告,或者向人民法院提起 ...
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购买方补足。4、依法拍卖。依法拍卖是指企业因为历史债权债务纠纷,按照法定程序清偿债务一种被动改制形式。企业资不抵债,其经营性资产已被债权单位 新突破,根据国家有关法规政策以及《中共北海市委员会、北海市人民政府关于进一步加快国有企业改革若干问题决定》精神,特制定本暂行规定。第二章国有土地使用权处置 ...
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情况进行大检查,对各职能部门落实优惠政策工作中存在问题坚决予以纠正。问题严重,要予以严肃处理。 (五)按照劳动和社会保障部《关于开展再就业援助行动通知 ,劳动、经贸、财政、民政、工商、税务、工会、共青团、妇联等部门和单位要共同参与实施再就业援助行动。要针对夫妻双方同时下岗、一家两人以上下岗和家庭 ...
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、法定代表人(负责人)、许可证号码、分支机构、注销原因、负责清理债务单位及其他需要公告内容。第二十条擅自成立人才中介服务机构或违规开展人才中介服务 人才中介服务机构举办。第五条由两个以上人才中介服务机构共同举办全国性人才交流会,必须明确主办单位、协办单位或承办单位,由主办单位办理有关手续, ...
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避免将职工集中推向社会。指导企业妥善处理被裁减员工劳动关系,依法支付经济补偿金、清偿拖欠职工工资等债务,避免引发劳动纠纷。对确实无力一次性支付经济补偿 处理因企业无力支付工资或欠薪逃匿等引发重大群体性事件。要注意共同分析研究当前劳动关系中带有倾向性、苗头性问题,对重大劳动关系隐患做到早发现、早 ...
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,可由企业与职工协商具体偿还办法。企业支付经济补偿金和偿还拖欠职工债务所需资金,可以按国家有关政策规定多渠道筹集。企业在试点期间不能落实支付经济 年12月)。精心组织完善城镇社会保障体系试点工作,及时研究解决试点工作中出现问题。(三)总结评估阶段(2006年1月-2006年3月)。对试点情况进行 ...
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市、区劳动行政部门应当会同同级工会组织和企业组织代表,建立劳动关系三方协商机制,共同研究解决涉及劳动关系重大问题。镇、街道也应当积极创造条件,建立劳动关系 关联法规:全国人大法律(1)条第二十六条工会对用人单位侵犯职工合法权益问题进行交涉时,具有下列职权:(一)向用人单位或者知情人调查取证,查阅 ...
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市政府各委、办、局,各市属机构:市劳动和社会保障局《关于加快建立市场导向就业机制意见》已经市政府原则同意,现转发给你们,请遵照执行。关于加快 “积极稳妥、依法有情、因地制宜、分类处理”原则,着重解决好下岗职工出再就业服务中心、解除劳动合同经济补偿和有关债务问题,确保其顺利离开再就业服务中心。 ...
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