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,又要大力发展乡镇企业和县域经济,安置农村劳动力就地就近转移就业。坚持农村基本经营制度,依法保障进城农民工的土地承包权,使他们进退有路。 (三) 劳动范围工作,不得在女性农民工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资或单方面解除劳动合同。招用未成年农民工的用人单位,应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等 ...
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