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三市。各设区市(含三个试点市)应选择不少于2个市场经济发达、劳动争议案件多发的县(市)、区作为第一批县级试点单位。第一批试点的市、 委员会的常设机构,具体承办劳动争议仲裁工作。其主要职责应包括:承办同级劳动仲裁委员会授权和交办的劳动争议仲裁工作;负责本级劳动仲裁委员会管辖的劳动争议案件的审理与处理工作 ...
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仲裁代理人。第七条当事人委托律师作为代理人的,代理人应提交律师事务所开具的介绍信,仲裁工作人员应查验律师执业证书。第八条当事人委托近亲属为代理人的,应提供 他的法定代理人,可由其法定代理人代为参加仲裁活动;法定代理人之间相互推诿责任或法定代理人不明确的,由劳动仲裁委员会为其指定代理人。第十二条死亡职工 ...
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不服劳动仲裁委员会仲裁.当事人向哪一级人民法院起诉的函收悉.现函复如下:外商投资企业与内部职工的劳动争议案件,不是涉外案件.这类案件的管辖仍按我院1988年'关于级别管辖的规定'执行.即当事人不服区、县劳动仲裁委员会仲裁劳动争议案件,由区、县人民法院管辖;不服市劳动仲裁委员会仲裁的 ...
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厅长成员:陈贤忠省教育厅厅长唐承沛省科技厅厅长张勇省人事厅副厅长陈晓琳省劳动和社会保障厅副厅长程利民省政府法制办副主任安徽省人事争议仲裁委员会二○○三年八月二十日...
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等。第八条非裁决卷可以不分正副卷装订。装订顺序为: 1、仲裁申请书(申请人为个人的附身份证明复印件,申请人为单位的附企业法人营业执照副本复印件 条案卷封面载明的类别是指案卷保管期限。案卷封面内容一律打印。 “×××劳动人事争议仲裁委员会”、 “仲裁案卷(× 卷)”,方正小标宋字体,三号字;“共××页” ...
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,详述当事人持有异议的证据的举证、质证情况;③详述仲裁庭的认证理由。对经仲裁庭审质证,各方当事人对真实性、关联性、合法性均不持异议或争议的证据,分别 ×297mm),左侧装订。“页边距、版式”使用word文档默认格式。“×××劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书”,宋体二号字,加黑,单倍行距,居中;首部 ...
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用工主体资格的其他组织或自然人,劳动者起诉请求确认与具有用工主体资格的发包方存在劳动关系的,不予支持;但劳动者依据人力资源社会保障部门作出的因工伤亡或 随当地企业退休人员养老金水平调整而调整。 五、人事争议第二十一条劳动人事争议仲裁委员会和人民法院审理人事争议案件适用《调解仲裁法》的规定。第二十二条 ...
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为了搞好这项工作,现将有关问题通知如下: 一、根据北京市第九届人民代表大会常务委员会1990年6月9日第二十次会议通过的《北京市残疾人保护条例》,残疾人 ,可以自接到处理决定之日起15日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;当事人对仲裁决定不服的,可以在收到仲裁决定书之日起15日内向人民法院起诉。 各区 ...
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劳动争议案件,人民法院应否受理的批复》已于1998年6月8日由最高人民法院审判委员会第991次会议通过,现予公布,自1998年9月9日起施行。1998年9月2日最高人民法院关于劳动仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理通知的劳动争议案件人民法院应否受理的批复(一九九八年六月八日最高人民法院 ...
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印发给你们,请结合当地实际情况予以试行。 2000年2月22日 附:江苏省劳动鉴定工作程序(试行)为切实维护用人单位和劳动者的合法权益,客观、公正、准确 提出书面申请的,伤残职工可以在规定时效内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁劳动争议仲裁委员会可以委托同级劳动鉴定委员会鉴定。因病或非因工负伤职工具备本款 ...
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