合同签订工作。进一步分类制定、完善劳动合同示范文本并向社会公布。劳动保障部统一制订餐饮、建筑等行业的劳动合同范本，各级劳动保障部门免费印发供用人单位和 。大力开展宣传培训工作，在全社会掀起学法、懂法、守法的高潮，为进一步推进劳动合同制度的实施营造有利的社会氛围。加强对用人单位法定代表人和劳资管理人员的 ...
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和支付方式。用人单位根据行业特点，经过民主程序确定具体工资支付办法的，应在劳动合同中予以明确，但按月支付的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。 建设等行业行政主管部门制订适合不同行业特点的农民工劳动合同范本，指导督促用人单位与农民工签订劳动合同，切实提高劳动合同签订率。各级工会组织要积极指导、帮助 ...
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动态管理。有条件的用人单位，应当逐步实现管理手段现代化。四、加快建立和完善与劳动合同制度相配套的规章制度。用人单位要依照国家法律法规，建立健全支撑劳动 对用人单位和劳动者进行政策指导、咨询服务、监督检查以及提供劳动合同范本、加强劳动合同鉴证等，促进劳动合同制度的顺利实施和规范运行。一九九七年四月三日...
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劳动者进行政策指导、咨询服务、问题解答、监督检查以及提供劳动合同范本等多种形式，为基层提供有效服务；各级劳动保障部门要组织用人单位的劳资部门有针对性的举办《 应包括用人单位基本情况、招用人数、职业工种、岗位要求、录用条件、用工期限、劳动报酬、福利待遇等内容。用人单位的招用简章应在发布前的十五日内报县 ...
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(西藏另定)。制定小时最低工资标准要充分考虑农民工灵活就业的特点，维护其劳动报酬权益。建立农民工工资正常增长机制。大力推行工资集体协商制度，合理确定农民工 三年行动计划，重点在使用农民工比较集中的行业和企业严格实行劳动合同制度。完善适合农民工特点的劳动合同范本并对企业和农民工免费发放。探索将农民工纳入 ...
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，用人单位建立职工经济补偿制度，经济补偿金的列支渠道、提取比例和使用办法由省劳动行政部门会同省计经委、财政、税务等部门共同制定。第二十四条用人单位依据《 劳动合同的管理机关，依法督促用人单位与劳动者订立劳动合同，劳动合同范本样式由省劳动行政部门制定。第二十六条劳动合同签订后，应当于1个月内到当地劳动 ...
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第一条为了保护劳动者和用人单位的合法权益，维护和发展用人单位与劳动者之间稳定和谐的劳动关系，规范和完善劳动力市场运行秩序，促进我市经济发展，根据《中华人民共和国劳动法》 （1）条第六章附则第四十三条与本规定有关的实施办法和劳动合同范本由市劳动行政部门制定的提供。第四十四条用人单位应当根据本规定和本单位 ...
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、无固定期限和以完成一定工作为期限的劳动合同。旅行社与导游员签订劳动合同可以使用市劳动保障局制定的劳动合同范本，也可以使用自行制定的文本。自行 应按照《劳动法》、《北京市工资支付规定》(北京市人民政府第142号令)的规定和劳动合同中的约定向导游员支付工资，向导游员支付的工资不得低于北京市最低工资标准。 ...
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制度，依法明确基本工资制度、岗位工资标准、加班工资计算基数等，在科学的劳动定额基础上，合理确定计件工资单价。重点推动建筑企业依法建立规范的农民工工资支付 工作计划和适合农民工的劳动合同范本，指导用人单位劳动合同签订工作，争取到今年年底，建筑、劳动密集型加工企业基本与农民工签订劳动合同。其他行业在3年内 ...
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制度，依法明确基本工资制度、岗位工资标准、加班工资计算基数等，在科学的劳动定额基础上，合理确定计件工资单价。要重点推动建筑企业依法建立规范的农民工工资 保障部门要会同有关行业主管部门制定适合农民工的劳动合同范本，指导用人单位劳动合同签订工作，切实提高农民工的劳动合同签订率。争取到今年底，建筑领域有资质 ...
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