不齐全的，应当一次性书面告知其补齐资料，并告知其下次鉴定时间和地点；（二）对需要进一步检查的，应当书面告知用人单位、被鉴定人或者其近亲属应当在六 滥用职权、失职渎职，或者侵犯当事人合法权益的，由其所在单位或者有关行政主管部门依法给予处分；情节严重，涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。第三十五条从事劳动 ...
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部门对其给予行政处分；情节严重者，由司法机关追究法律责任。第五章鉴定程序、标准第十一条疾病、伤残、职业病需要鉴定的当事人，应向所在单位提出书面申请， 鉴定。第十三条凡提出重新诊断鉴定的单位或当事人，必须出示所指定医院、防疫所诊断的历次原始病历、诊断书及各种检查化验的资料、报告书以及调查报告等。各种原始 ...
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规定时，“工作时间”应按照法律、法规的规定或者单位要求职工工作的时间进行把握。职工因工作需要而加班加点的时间、因工作需要的必要工间休息时间，也应视同 式五份，社会保险行政部门、职工或者其近亲属、用人单位、社会保险经办机构、劳动能力鉴定委员会各留存一份。 北京市 区（县）人力资源和社会保障局不予工伤认定 ...
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个人或单位负担。如果劳动和社会保障行政部门对鉴定结论有疑议的，劳动保障行政部门需委托劳动鉴定机构或者司法鉴定机构进行鉴定。 三、工伤保险待遇16．工伤职工伤愈 等医疗费按工伤保险医疗管理有关规定报销。18．医疗期满仍不能正常工作需要继续治疗的，必须有医院证明，其医疗费用予以报销，但不享受工伤津贴待遇， ...
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战致残的军人复员转业到企业工作后，应由当地劳动鉴定机构给予确认，旧伤 复发认定应有原始病历和指定医疗机构的病史资料。5、认定其它与民事赔偿责任有关的工伤 。第十一条 职工因工负伤(或患职业病)在住院治疗期间，确因伤病情严重 需要护理时，由指定医疗机构出据证明，企业负责安排护理人员并支付护理工资。护理 ...
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鉴定，实行“双证书制度”，在此基础上逐步扩大服务面。要保证职业技能鉴定的科学、规范和权威性。１９．加快培训实体建设和改革步伐，实行培训机构自主办学 各类劳动管理和服务机构及基层单位。３５．劳动统计工作要达到的目标是：建立起适应市场经济需要的统计指标体系；实行以抽样调查为主，抽样调查、全面调查、重点调查 ...
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人员、管理人员和专家队伍建设；健全职业资格证书管理及核发机制，实行网上鉴定报名、网上证书查询。健全企业职工工资增长保障激励机制。2.加快建设郑州市职业 ，重点产业、项目领军型人才达到1000人左右。2.优先培养开发经济社会发展需要的重点领域紧缺人才。围绕郑州现代城镇体系和现代产业体系建设对紧缺专业人才 ...
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一条各区（县）社会保险经办机构应审核各街道（镇）劳动保障事务所上报的资料，校对银行提供的缴费记录，并于每年7月20日前向所属区（县）财政部门申请 费用的，由其上级主管部门责令改正，对主管人员或直接责任人员给予行政处分；涉嫌犯罪的，移交司法机关依法追究其刑事责任。第三十三条本实施细则由市劳动保障部门负责 ...
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调整课程的须经当地建设行政部门同意。第十七条培训内容包括本工种岗位需要的基本知识和主要技能，相关法律、法规、劳动保护、劳动安全知识等。第十八条实行培 建设行政主管部门对其给予行政处分和处罚，构成犯罪的，依法移交司法机关处理。第九章附则第五十三条建设职业技能培训与鉴定收费标准，按省物价局、省财政厅《关于 ...
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1）条第十九条因遗失、残损以及对外劳务合作等原因需要补发、换发职业资格证书的，证书持有者可向原鉴定站提出申请，并填写《补（换）发国家职业资格 严重的，会同劳动保障行政部门进行通报批评或不再聘用，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。（一）为他人伪造技能鉴定资格资料或证件，使其取得参加技能鉴定资格或 ...
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