合作，促进外市劳动力转移就业。中山市在全省率先与茂名市共建首家省级农村劳动力技能培训转移就业基地，定期组织大中型企业到粤西、粤北地区参加大型劳务招聘会。在茂名 汪洋同志的充分肯定。三是细化激励机制。鼓励企业支持员工提升技能，设立技能提升补贴，提高员工培训的积极性。（二）健全四级就业平台，推进劳动力灵活 ...
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。根据我国社会主义市场经济发展需要，国家经贸委将与有关部门配合增设新的专业人员培训和考核。4、进一步提高企业管理人员的文化教育水平。大中型企业厂级管理人员一般 )要保证教学质量，严格考试制度，按要求完成培训任务。4、企业应抓好员工培训机构的建设，企业员工培训机构是企业发展的重要组成部分，不能视为企业“ ...
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与专业技术职称制度相融通、与企业人事管理制度相结合，充分发挥职业资格证书在员工培训、考核、定岗、专业晋升、薪酬确定中的引导和激励作用。鼓励和支持 的人员情况，建立信息库，协助人力资源社会保障部门抓好困难人员和生态移民职业技能培训。教育、住房城乡建设、公安部门负责为城乡劳动者、建筑领域进城务工人员和生态 ...
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。积极推动职业资格证书制度与企业人事管理制度相结合，充分发挥职业资格证书在员工培训、考核、定岗、薪酬确定中的引导和激励作用。（十六）广泛开展 按规定给予一次性职业技能鉴定补贴。城乡未继续升学的应届初高中毕业生参加劳动预备制培训，按规定给予培训费补贴，并对农村学员和城市家庭经济困难学员给予一定生活费补贴 ...
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年度培训工作提出如下要求：一、各单位要高度重视员工培训工作。要建立健全培训制度、培训计划和培训档案。培训内容应包含新的《药品GMP检查评定标准》、专业 。我局将在2008年度的日常监督检查和GMP跟踪检查中进行督查，并将培训工作实施情况纳入企业质量信用分类中统一考核。特此通知 二〇〇八年一月二十八日...
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机构的审核员介绍鉴定机构服务过程的特点及控制要点，对其他审核员进行适当的专业知识培训。3)审核组长说明审核计划，对审核员进行分工。5.3 审核员应根据所承担的 审核的时间。审核员旅途所用时间不包括在审核时间之内。初次审核参考时间鉴定机构员工数初次审核时间1-5人3人日6-10人4人日10-20人5人日 ...
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服务中心支付。(二)首次参加市再就业服务中心组织的再就业技能强制性培训的下岗、失业员工，其培训费由市再就业服务中心支付；第二次参加紧缺工种(专业 支付培训费。(四)市再就业服务中心根据市场需求，可按年度调整开展再就业培训的工种(专业)以及各工种(专业)的培训费及减免标准。各区、计划单列单位所属国有企业 ...
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失业保险的参保覆盖面和提高参保率，以全面增强社会保障能力，减轻企业负担，解除员工后顾之忧。继续实施城镇居民最低生活保障制度。按照国家有关规定，对城镇居民的 上岗、竞争就业是生产力发展、社会进步的必然要求。要教育下岗员工转变择业观念和参加再就业培训，提高再就业能力。要教育在岗职工珍惜就业机会，努力工作， ...
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失业保险的参保覆盖面和提高参保率，以全面增强社会保障能力，减轻企业负担，解除员工后顾之忧。继续实施城镇居民最低生活保障制度。按照国家有关规定，对城镇居民的 上岗、竞争就业是生产力发展、社会进步的必然要求。要教育下岗员工转变择业观念和参加再就业培训，提高再就业能力。要教育在岗职工珍惜就业机会，努力工作， ...
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专业人员来完成；(3)规定定期提供有效及时的新员工培训和知识更新培训；(4)进行定期评审，根据需要对培训方案进行修改以保证其相关性与有效性，设立职业 的绩效目标；(2)评价职业安全健康管理体系是否能满足用人单位及其投资方，包括员工及政府主管机构的要求；(3)评价是否需要对职业安全健康管理体系做出调整， ...
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