出版署：你署《关于提高新闻出版企业艰苦岗位津贴标准的请示报告》(新出人(1993)321号)收悉。根据劳动部、财政部《印发关于提高企业一线艰苦岗位津贴标准的意见 05元计算，每月核增增资指标3．079万元。地方所属新闻出版企业提高艰苦岗位津贴标准问题，由各地区新闻出版主管部门提出申请，经同级劳动和财政 ...
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职务，应由本人申请，填写全国统一制定的《企业思想政治工作人员专业职务申报表》，并提交本人业务工作总结及与本专业有关的代表作品(包括调查报告、工作总结、 做好思想政治工作人员统计的基础上，搞好比例限额和增资额的审查、核定工作，并将核定方案报全国企业思想政治工作人员专业职务评定工作领导小组和劳动部、财政部 ...
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保证离退休人员养老金按时发放，在部管委会审议前，部人事劳动司可根据一级企业单位向部申请调剂补贴金情况，参照上年１２月份养老保险基金实际支付水平进行预拨。 第十 决算后，部人事劳动司负责将上年度调剂补贴金的拨付和使用情况向部管委会报告，并根据部管委会审议意见在第二年度进行调整。 管理与监督第十三条为加强 ...
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可在挂钩工资总额基数外据实列支，待下年核入挂钩工资总额基数，其他人员一律按“增人增资增效益”的原则办理。新建扩建项目、成建制划入、划出(含新办企业划出 增、减效益基数。因产业结构调整或发展多种经营安置富余人员而减少职工的企业，要主动提出申请，由主管部门认真审核后报市劳动局，按减少的人数乘以当年实提人均 ...
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可在挂钩工资总额基数外据实列支，待下年核入挂钩工资总额基数，其他人员一律按“增人增资增效益”的原则办理。新建扩建项目、成建制划入、划出(含新办企业划出 增、减效益基数。因产业结构调整或发展多种经营安置富余人员而减少职工的企业，要主动提出申请，由主管部门认真审核后报市劳动局，按减少的人数乘以当年实提人均 ...
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公司工会下属的专门从事本公司内部职工股的管理组织。职工持股会向职工代表大会或工会报告工作。职工持股会受公司审计部门的审计监督。第十一条 职工持股会代表持有内部 （1）条第五章 内部职工持股的发行管理第二十条 外经贸企业经批准在设立公司或者公司增资扩股时，均可以向内部职工发行内部职工股。公司内部职工持股 ...
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、资源税、城建税、教育费附加、农牧业税、关税、其他各税（也可根据企业年度财务决算报告的“本年应交税金总额”项目扣除“应交所得税”项目计算）。（３）国有资产 和离退休、离职、开除等减少的工资。核增大、中专、技、军队转业干部和退役士兵增人增资翘尾工资及成建制划入职工的工资。对上年已为职工增加工资，增资总额 ...
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．《股票发行与交易管理暂行条例》２．《中华人民共和国国库券条例》３．《企业债券管理条例》４．《国务院关于股份有限公司境内上市外资股的规定》５．《国务院关于 ．发起人条件２．基金管理人条件３．基金托管人条件三、基金设立的主要文件１．申请报告２．发起人协议３．募集说明书４．信托契约和公司章程５．管理协议６ ...
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或补办有关手续后再予接收。 二、根据《中华人民共和国档案法》和《吉林省企业职工档案管理暂行办法》的有关规定，用人单位应制定职工档案管理制度，确保 单位负责办理，并提供下列材料： (一)劳动者现用人单位或档案托管单位的书面申请报告； (二)劳动者的身份证、户口薄； (三)各级档案管理部门出具并加盖公章及 ...
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年检和企业负责人评先、晋升、调动、增资、出国考察时，应先审验劳动保障部门认定的企业参保和缴费情况意见，再按各自的职责范围审批。 四、积极推进养老金社会化 ，又要有利于促进下岗和失业人员再就业。要准确核实保障对象的收入水平，规范申请、评审和资金发放的程序，严格审查，张榜公布，接受监督，做到公开、公平、 ...
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