教学计划(附后)。各地可参考这个计划，具体制订各类人员的教学计划，经当地劳动部门同意后下达。中级业务技术培训的教学大纲和教材，由各省、市、自治区商业 调查研究，总结经验，不断提高业务技术培训工作的组织管理水平。对经过培训取得中级业务技术合格证的职工，要积极进行高级业务技术培训；但是，未达到中级业务技术 ...
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“强制培训、分级管理、统一标准、考核发证”的原则，对职工进行有计划的培训和经常性的安全教育。第三条安全技术培训工作由各级行政领导负责并纳入安全办公会议的议事内容 技术培训中心都应积极开展教学方法、现代安全管理和安全技术的科研活动。第十七条通过正规安全技术培训，各类人员应达到以下要求。一、正副局、矿长、 ...
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的培训费用问题用人单位出资（指有支付货币凭证的情况）对职工进行各类技术培训，职工提出与单位解除劳动关系的，如果在试用期内，则用人单位不得要求劳动者支付 职工已履行的服务期限递减支付；没约定服务期的，按劳动合同期等分出资金额，以职工已履行的合同期限递减支付；没有约定合同期的，按５年服务期等分出资金额，以 ...
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的培训费用问题。用人单位出资（指有支付凭证的情况）对职工进行各类技术培训，职工提出与单位解除劳动关系的，如果在试用期内，则用人单位不得要求劳动者支付 职工已履行的服务期限递减支付；没有约定服务期的，按劳动合同期等分出资金额，以职工已履行的合同期限递减支付，没有约定合同期限的，按５年服务期等分出资金额， ...
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单位的中长期规划和年度计划，有计划、有步骤地对职工进行教育和培训，全面提高职工队伍素质。职工教育发展规划由职工代表大会讨论通过和监督执行。第十一条各级主管 考核合格证书。技术培训的教师，可由具有丰富实践经验和相应教学能力的技师或者中级及高级技术工人担任。第十八条教育（培训）中心和各级各类职工学校的管理 ...
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（1）条国务院部委规章（1）条第二条煤矿职工安全技术培训，贯彻“强制培训、岗位培训、经常教育、广泛宣传”的原则，对职工实行正规的培训。第三条安全培训和安全 ：国务院部委规章（1）条第十五条安全技术培训的教学内容，除必须学习《煤矿安全规程》和有关法规性文件外，各类专业工种必须有按教学大纲编写的教材。教学 ...
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能达到要求的，应当调整其工作岗位。第二十条各类职业介绍机构应当严格执行就业准入制度，在推荐劳动者从事就业准入制度的技术职业（工种）时，应当审查检验其相应的 职业培训并考核合格的，其培训期间的工资福利待遇与在岗职工相同。第二十五条由用人单位出资对职工进行职业技能培训的，当职工本人提出与单位解除劳动关系时 ...
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地税局、省国税局、省科学技术厅、省工商行政管理局联合印发了《河北省职工技协有偿技术服务管理办法》，对职工技协开展的有偿技术服务活动做出了规定。这对于各级职工 安全生产、改善劳动条件的技术服务项目；为提高职工素质举办的各类专业技术培训和技术讲座、技术交流、技术展览等；为转让科技成果进行的中介服务。2、 ...
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技术培训制度，按照国家规定提取和使用培训经费，有计划地对劳动者进行职业技术培训。从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。第四十一条用人单位和劳动者应 第四十三条在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会，劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。第 ...
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一定困难。按照国家关于全员培训的方针，决定对全院所(厂、公司)实验室、车间的初级技术辅助人员(包括实验室工人)进行中级技术培训。一、培训的目标和对象1. ，制订相应的具体实施办法作为本通知的补充。开展技术辅助人员中级技术培训，是我院职工教育工作的重要内容.技术辅助人员不光是所(厂、公司)的实验室、车间 ...
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