行政监察部门对参与招标投标活动的国家机关及其工作人员实施监察，对有关行政部门及其工作人员履行职责情况进行检查，并依法调查处理违法违纪行为。第四条按照本办法必须 部门可以暂停项目执行或暂停资金拨付。第九十二条中标人应当在收到中标通知书之后订立合同之前按照招标文件规定的时间、数额及方式向招标人提交履约担保 ...
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，组成本合同的文件及优先解释顺序如下：(1)、本合同协议书；(2)、中标通知书(如有时)；(3)、分包人的投标函及报价书；(4)、除总包合同工程 终止36．1承包人分包人在本合同协议书中约定合同生效方式。36．2承包人分包人履行合同全部义务，竣工结算价款支付完毕，分包人向承包人交付竣工的分包工程后，本 ...
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县社会保险行政部门同意用人单位延长工伤认定申请时限的，应出具《同意延长工伤认定申请时限通知书》。第十六条用人单位设立的分支机构，在本市依法取得营业执照或者登记证书 进行调查核实。第二十六条区、县社会保险行政部门工作人员进行调查核实时，应当履行下列义务：（一）保守有关单位商业秘密及个人隐私；（二）为提供 ...
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县社会保险行政部门同意用人单位延长工伤认定申请时限的，应出具《同意延长工伤认定申请时限通知书》。第十六条用人单位设立的分支机构，在本市依法取得营业执照或者登记证书 进行调查核实。第二十六条区、县社会保险行政部门工作人员进行调查核实时，应当履行下列义务：（一）保守有关单位商业秘密及个人隐私；（二）为提供 ...
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合同发生的劳动争议，应当按照三方原则组成仲裁庭处理。第二章 一般规定第五条 因履行集体合同发生的劳动争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁；尚未建立 如果是不属于本规则规定应当受理的争议，仲裁委员会应当向被申请人出具不予受理通知书。被申请人在答辩期满后对申请人提出反申请的，应当另行提出，另案处理 ...
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发生的劳动争议，应当按照三方原则组成仲裁庭处理。 第二章 一般规定 第五条 因履行集体合同发生的劳动争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁；尚未建立 如果是不属于本规则规定应当受理的争议，仲裁委员会应当向被申请人出具不予受理通知书。被申请人在答辩期满后对申请人提出反申请的，应当另行提出，另案处理 ...
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侵犯合法的用人自主权、工资分配权等经营自主权的；（六）申请劳动保障行政部门依法履行保护劳动者获取劳动报酬权、休息休假权、社会保险权等法定职责，劳动保障行政部门 条件的，应当做出不予受理决定，制作行政复议不予受理决定书，送达申请人。该通知书中应当说明不予受理的理由。第十五条劳动者与用人单位因工伤保险待遇 ...
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决定书、受理通知书、应诉通知书等仲裁文书的送达，参照本条规定执行。第四十二条 当事人对仲裁裁决无异议的，应当在仲裁裁决书确定的期限内履行裁决；未 委员会在作出受理决定的同时，应当由3名以上仲裁员单数组成特别仲裁庭，并用通知书或者布告形式通知当事人。(三)特别仲裁庭处理集体劳动争议，应当自组成仲裁庭之日 ...
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：（一）境外就业中介机构变更申请书；（二）工商行政管理机关的企业名称核准通知书；（三）变更后的住所和经营场所使用证明（场地租赁合同、房地产证）； 人员通过调解、仲裁、诉讼等程序维护其合法权益。第十条境外就业中介机构应当依法履行下列义务：（一）核查境外雇主的合法开业证明、资信证明、境外雇主所在国家或者 ...
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信息化水平。二、加强监督管理，确保内控有力各级社会保险基金监督管理行政部门要切实履行职责，加强对社会保险经办机构内控运行情况的监督检查；要认真贯彻落实《关于 、立卷，移交单位档案管理部门统一归档和管理。归档管理的资料：《监督检查通知书》，工作底稿，监督检查报告，被检查对象书面意见或说明，违法违规行为的 ...
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