广告法》及国家和本市的有关规定。二、用人单位、广告经营者、广告发布者在人才招聘广告活动中应当依法订立书面合同，明确各方的权利和义务。三、用人单位公开 人员的数量、岗位、条件和待遇等相关信息。四、广告经营者、广告发布者设计、制作、代理、发布人才招聘广告，应当依据有关法律、法规查验用人单位有关证明文件或者 ...
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广告经营者和广告主应在设置权出让合同生效之日起60日内完成户外广告设施的设置并发布户外广告。?第十八条户外广告设施设置期限届满，设置者应当自行 应当依法给予适当补偿。?第二十条广告主、广告经营者、广告发布者应当不断提高户外广告的设计、制作水平。鼓励广告主、广告经营者和广告发布者使用新材料、新工艺、新 ...
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五）以交通工具（包括水上漂浮物和空中飞行物）为载体设置、绘制、张贴的广告。第五条国家机关发布的公告、布告、通告等不属于本办法管理范畴，但应在规定的地点 条户外广告的设置应当符合下列要求：（一）内容真实合法，书写规范准确；（二）设计艺术美观，制作精美牢固，外形整洁统一，并与所在环境相协调；（三）依附同 ...
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支配，则应统计为工资总额。(四)工资总额不包括的项目1．根据国务院发布的有关规定颁发的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建 职工生活服务的单位、宾馆、招待所、旅行社、旅游公司以及各种娱乐服务单位，广告公司、出租汽车公司、保安公司和提供机械电子设备、交通工具等租赁单位，计算机应用 ...
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指导、职业培训等多方面相关信息。 重要条件：(1)建立信息采集、整理和发布制度；(2)设计易于操作的信息检索软件；(3)根据日常查询人员数量，规划触摸屏或查询 企业的申请，核查其新招用人员的《再就业优惠证》，以及劳资双方签订劳动合同、缴纳社会保险等情况，对符合条件的企业核定并出具《企业吸纳下岗失业人员 ...
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国(境)外有关政府机构、团体、企业、私人雇主所签承包工程、劳务合作、设计咨询等合同规定，派出从事经济、科技、社会服务等活动的各类专业劳务人员。? ；构成犯罪的，由司法机关追究其刑事责任：? (一)在经营活动中发布虚假广告，签定虚假合同，严重损害外派劳务人员合法权益；? (二)进行不正当竞争，严重扰乱 ...
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单位都能如愿以偿。现在大连市新建单位较大规模的招聘活动，基本上都在市场进行。自行发布广告组织招收的单位越来越少。三是服务态度好。据他们的抽样调查，对劳动力 ，还聘请了心理学方面的专家，在洽谈会上开展求职心理咨询，并设有职业形象自我设计、性向测定、能力测定等。3．全方位开展职业指导，科学规范职介行为。 ...
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单位都能如愿以偿。现在大连市新建单位较大规模的招聘活动，基本上都在市场进行。自行发布广告组织招收的单位越来越少。三是服务态度好。据他们的抽样调查，对劳动力 ，还聘请了心理学方面的专家，在洽谈会上开展求职心理咨询，并设有职业形象自我设计、性向测定、能力测定等。3．全方位开展职业指导，科学规范职介行为。 ...
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中介服务机构受用人单位和个人的委托，可以开展代理招聘人才、员工管理、薪酬设计等服务项目（以下简称委托代理）。第二十一条 人才中介服务机构开展授权代理 和联系方式； （五）其他相关内容。第二十六条 通过新闻媒体发布招聘人才广告的，广告经营者、广告发布者应当查验用人单位的营业执照和其他生产、经营资格的证明 ...
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的科研和生产骨干；拥有重大发明(专利)或解决关键技术的成功经验。新药研发合同研究(CRO)服务人才 熟悉海内外药品临床前和临床研究规范和GLP管理规范要求，海内外 的实践能力，熟悉各种主流的软件开发技术和网络技术；具有突出的软件系统设计、开发与性能优化的技术能力，对电子商务、办公自动化等不同类型的业务 ...
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