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共和国建设部、中华人民共和国国家工商行政管理总局二○○三年八月十二日 附件1:建设工程施工专业分包合同(示范文本)(GF-2003-0213)第一部分协议书承包人(全称):______ 即告终止。33、合同份数33.1本合同正本两份,具有同等效力,由工程承包人和劳务分包人执一份;本合同副本___份, ...
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建筑业企业(包括进肥建筑业企业),可采取按年度或按单项工程项目向所在地的市、县劳动保障行政部门办理工资支付保障手续。单项工程有劳务分包专业分包 要配合劳动保障行政部门严格把关,加强监管。在办理建设工程中标通知书备案时,应当同时向工程承包企业签发《办理建设领域农民工工资支付保障手续告知函》,并抄送 ...
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(二)专业承包一级企业50万元,专业承包二级企业20万元,专业承包三级企业10万元。 第六条 已在本市从事建设工程施工的企业,应当在本办法实施之日起30日内 企业用工及工资支付的管理,分包企业发生拖欠民工工资的,总承包企业负有连带责任。 第十八条 市建工局应当在每月10日前将企业保障金的缴纳、使用及 ...
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。第九条推行建筑业企业使用银行工资卡发放农民工工资制度,建筑业企业与农民工签订劳动同时,同时办理农民工银行工资卡,或收录农民工自己持有的银行卡号,并按月 。第十七条施工总承包或专业承包企业实行劳务分包的,应当按照分包合同的约定支付劳务分包工程款。业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清 ...
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》中再次强调:“继续推进产业组织结构的调整。逐步形成以工程总承包企业为龙头,以施工承包为主体,以专业分包和劳务企业为依托的三个层次互助结合、协调发展 体制改革的政策措施。尤其是近十年来,政府主管部门始终致力于坚持推行建设工程项目管理和工程总承包的大方向,不断完善法规、培育人才、发展队伍,取得了显著成绩 ...
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文件归档立卷,并对分包工程施工单位的工程文件的收集归档工作进行检查、审核和汇总,及时向建设单位移交。第七条 反映建设工程的重要活动、主要过程和 应当依照有关规定配备具备专业知识的档案管理人员,并建立健全工程文件的收集、移交、保管和借阅制度。工程施工现场应当依照有关规定配置安全保存工程档案必需的设施和 ...
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分包企业签订劳务分包同时,应督促其缴纳保证金,劳务分包企业不缴纳保证金的,由施工总承包企业缴纳。第十三条建设单位、施工总承包企业、专业承包企业将建筑 工程质量问题扣减农民工工资发生争议的,由建设单位组织建设工程监理等有关部门予以确认,并出具书面证明,交双方当事人一份,用工单位自行决定无效。当事人对 ...
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劳动合同手续的五日内一次性付清务工人员工资和相关费用。第十二条 建立建设工程项目工资保证金制度。建设单位和企业在签订施工承包合同之日后10个工作日内,应 务工人员工资:(一)企业拖欠务工人员工资的;(二)建设工程依法实施分包后,专业承包企业及劳务分包企业拖欠务工人员工资及其他职工工资的;(三)其它 ...
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上报地方商务主管部门或商务部。第八条各级商务主管部门和企业应加强数据传输的现代化建设,充分运用网络传输手段,全面提高统计工作质量。第二章 统计范围和统计指标第九 调整。7、报告期内对往年合同签定补充同时,视同新签合同。8、企业之间以总包、分包或转包等方式实施的对外承包工程、劳务合作和设计咨询项目,其 ...
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分工,切实做好解决拖欠农民工工资工作。近期要重点做好元旦、春节期间和与奥运工程相关的拖欠农民工工资问题的预防与解决工作。有关部门及其工作人员玩忽职守、不履行 个人拖欠农民工工资时,发包单位或劳务分包企业应当直接向农民工支付所拖欠的工资。(四)建设单位、施工总承包企业或专业承包企业未按合同约定支付工程款 ...
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