合同是用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系必须以书面形式订立劳动合同。第四条 劳动合同的订立、变更、解除和终止，必须 ；(二)用人单位不按劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；(三)用人单位以暴力、威胁或限制人身自由等非法手段强迫劳动的。劳动者依据前款第(二)、(三 ...
//www.110.com/fagui/law_262715.html-了解详情
必须与劳动者签订劳动合同。劳动合同一经签订即生效，具有法律约束力。劳动合同必须以书面形式订立，由用人单位和劳动者各执一份。非全日制劳动合同经双方协商 )违反本规定或劳动合同的约定解除劳动合同的;(八)强迫职工集资、入股的;(九)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的。第四十六条 劳动者 ...
//www.110.com/fagui/law_220435.html-了解详情
决定前，国家公务员可以撤回复核申请和申诉。要求撤回复核申请和申诉的，必须以书面形式提出。受理复核和申诉的机关在接到国家公务员关于撤回复核申请和申诉的申请书后，可以停止受理工作。第二十六条受理国家公务员申诉的工作人员，必须符合国家公务员回避的有关规定。第二十七条行政监察机关受理国家公务员不服行政处分的 ...
//www.110.com/fagui/law_173522.html-了解详情
决定前，国家公务员可以撤回复核申请和申诉。要求撤回复核申请和申诉的，必须以书面形式提出。受理复核和申诉的机关在接到国家公务员关于撤回复核申请和申诉 申请书后，可以停止受理工作。第二十六条 受理国家公务员申诉的工作人员，必须符合国家公务员回避的有关规定。第二十七条 行政监察机关受理国家公务员不服行政处分 ...
//www.110.com/fagui/law_104200.html-了解详情
决定前，国家公务员可以撤回复核申请和申诉。要求撤回复核申请和申诉的，必须以书面形式提出。受理复核和申诉的机关在接到国家公务员关于撤回复核申请和申诉的申请书后，可以停止受理工作。第二十六条受理国家公务员申诉的工作人员，必须符合国家公务员回避的有关规定。第二十七条行政监察机关受理国家公务员不服行政处分的 ...
//www.110.com/fagui/law_53310.html-了解详情
二条 本市城镇临时工劳动合同不得续订或延长。 续订农民工劳动合同或外地临时工劳动合同必须报劳动行政部门批准。批准时续订合同方为成立。 续订外地临时工劳动合同，各 政策规定外，不得解除劳动合同。 第三十二条 任何一方解除劳动合同，必须以书面形式提前一个月通知对方，方可办理解除劳动合同手续。但合同期在一年 ...
//www.110.com/fagui/law_31999.html-了解详情
，有利于企业科学经营，支持经济结构调整，促进经济发展，维护社会稳定。各级政府必须以“三个代表”重要思想为指导，从维护改革、发展和稳定的大局出发，把 劳动关系。2、用工单位的灵活性就业劳动者与用工单位应订立劳动合同。劳动合同一般以书面形式订立，经双方协商同意，可以订立口头劳动合同。但劳动者提出订立书面 ...
//www.110.com/fagui/law_221239.html-了解详情
制作评议笔录，由参加评议的公正委员会委员签名或者盖章。评议中的不同意见，必须如实记入评议笔录。第二十条 公正委员会通过阅卷、评议，应当按照少数服从多数的 确认。第二十三条 在申诉处理决定作出之前，申诉人可以申请撤诉。申请撤诉，必须以书面形式提出。第二十四条 受理申诉的机关作出申诉处理决定后，应当按照《 ...
//www.110.com/fagui/law_111895.html-了解详情
不得超过退休年龄的截止期。订立何种期限的合同由合同双方协商确定。国家规定或当事人双方约定必须为单位服务一定期限的，所签聘用合同的期限不得短于规定的服务期限。聘用单位 。第三十七条不属于第三十五条规定范围的受聘员工提出解聘合同，必须以书面形式向聘用单位提出申请。聘用单位要在接到申请后３０天内予以答复，对 ...
//www.110.com/fagui/law_78814.html-了解详情
时间的60%。第十五条 示范工程实施企业在每期培训班开班10个工作日前必须以书面形式向当地示范工程领导小组提交开班申请报告，并将培训计划和教学大纲 失业人员、进城求职农村劳动者的各项职业培训任务。第十七条 示范工程培训机构必须建立职业技能培训台账。培训台账记载受训农民工基本情况（包括参训人员的姓名、 ...
//www.110.com/fagui/law_362513.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务