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办法》(宜人[2000]65号)的有关规定提供材料。32、实行聘用制中发生人事争议如何处理?答:根据《暂行办法》,政府人事部门对事业单位实施聘用合同制情况有权进行 管理和专业技术职务的人员,应按照实际聘任职务兑现其待遇,并按规定调整档案工资。解聘后回到工人岗位的,按工人岗位享受工资待遇。42、机关工作 ...
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