单位和国内工伤保险经办机构可以按照本办法给予其他待遇；境外伤害赔偿金低于国内工伤保险一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由有关单位和国内工伤保险经办机构补足差额部分；( 条本办法所称职工本人工资，是指职工因工负伤或者死亡前12个月的月平均工资，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。计发工伤保险待遇时， ...
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单位和国内工伤保险经办机构可以按照本办法给予其他待遇；境外伤害赔偿金低于国内工伤保险一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由有关单位和国内工伤保险经办机构补足差额部分； 一条本办法所称职工本人工资，是指职工因工负伤或者死亡前１２个月的月平均工资，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。计发工伤保险待遇时， ...
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时间不计算在工伤认定申请时限或者工伤认定法定时限内。职工及其直系亲属与用人单位对是否属于工伤发生争议的，用人单位应当承担举证责任，并在市劳动保障行政部门规定的 三级伤残为赔偿基数的10倍，四级伤残为赔偿基数的8倍；因工死亡的，按照赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。第五十条 用人单位在破产改制清算时应 ...
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，供养亲属失去供养条件时不再享受该项抚恤金。第二十九条享受伤残抚恤金的工伤职工死亡的，按因工死亡待遇标准发给丧葬费和供养亲属抚恤金，一次性工亡补助金按省规定 交通事故赔偿的，按照本办法规定由工伤保险基金垫付，交通事故处理后给付的事故赔偿金并入工伤保险基金。关联法规：国务院行政法规（1）条第三十一条职工 ...
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