发现有违反劳动安全法规的,有权令其纠正或停用;五、参加事故调查,勘察事故现场。对事故原因的分析或对责任者的处理发生分歧时时,可提出结论性意见,如仍 事故,罚款五千元至三万元;六、新建、改建、扩建企业和技术改造工程,没有做到劳动安全、卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用(以下简称“三同时” ...
//www.110.com/fagui/law_355028.html-
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发现有违反劳动安全法规的,有权令其纠正或停用;五、参加事故调查,勘察事故现场。对事故原因的分析或对责任者的处理发生分歧时时,可提出结论性意见,如仍 事故,罚款五千元至三万元;六、新建、改建、扩建企业和技术改造工程,没有做到劳动安全、卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用(以下简称“三同时” ...
//www.110.com/fagui/law_56551.html-
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移动现场物件时,必须做出标志、详细纪录或者摄影、录像。清理伤亡事故现场,必须征得劳动行政部门、公安部门、人民检察院和工会的同意。劳动行政部门、公安部门、人民检察院 结案。第三十五条 主管部门不在我省或者没有主管部门的企业事业单位发生的伤亡事故,由事故调查组提出事故处理报告,根据伤亡情况,分别报省、市、 ...
//www.110.com/fagui/law_196971.html-
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政策和有关规定,严肃认真地进行,做到“三不放过”:事故原因分析不清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有防范措施不放过。二、公安、交通管理机关在接到 妨碍正常工作,经教育仍不改正的,对其主谋者和为首者应依法处理。对伪造事故现场者,肇事人员开车、开船逃跑者,以及有意包庇肇事人员者,要从严处理。 ...
//www.110.com/fagui/law_354691.html-
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,经我局认真研究,现提出如下处理意见: 一、关于因工伤亡事故性质的判定 工伤事故国家现行没有具体的定义,因此,根据《劳动法》的规定,在因工伤亡事故 : (一)确认伤亡人员原始位置及伤害部位、伤害性质; (二)查找事故致害物、起因物; (三)画出事故现场图,摄影或录像; (四)物证搜集包括: 1.致害物 ...
//www.110.com/fagui/law_272949.html-
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施工、同时投产使用规定的;(六)在推行各种经济承包责任制中没有劳动安全卫生要求和相应措施的;(七)在没有采取有效防护措施的情况下,转嫁有尘毒等有害物质危害 十五条有下列情形之一者,应对有关领导或责任者从严处理:(一)事故发生后,有意破坏事故现场,或对事故隐瞒不报、虚报、故意拖延报告的;(二)在事故调查 ...
//www.110.com/fagui/law_261971.html-
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环境不安全,劳动安全卫生设施不完善,又不采取改进措施的;(八)对危及职工生命安全的事故隐患,没有采取排除措施或虽采取排除措施,但措施不力的;(九)事故发生 在事故发生后隐瞒不报、谎报、故意迟延不报、故意破坏事故现场,或无正当理由,拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资料的,由有关部门按照国家和自治区有关 ...
//www.110.com/fagui/law_243277.html-
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政策和有关规定,严肃认真地进行,做到“三不放过”:事故原因分析不清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有防范措施不放过。二、公安、交通管理机关在接到 妨碍正常工作,经教育仍不改正的,对其主谋者和为首者应依法处理。对伪造事故现场者,肇事人员开车、开船逃跑者,以及有意包庇肇事人员者,要从严处理。 ...
//www.110.com/fagui/law_60147.html-
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人事故现场的恢复,经企业所在区(县)劳动部门同意。3、重大事故、恶性事故或重大恶性事故现场的恢复,经市劳动局同意。(五)企业主管局(总公司)负责对防止 的。(三)新建、扩建、改建的技术措施项目没有做到劳动保护措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产而造成事故的。(四)企业管理混乱,安全生产无人负责, ...
//www.110.com/fagui/law_60773.html-
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,要坚持事故原因分析不清不放过,事故责任者和群众没有受过教育不放过,没有采取防范措施不放过的原则,查清原因,严肃处理,积极防患。第五条发生工伤事故,应 伤亡以上事故,还应即报告市检察院。区、县所属企、事业单位的工伤事故,应报区、县有关部门。重伤事故现场未经主管局(总公司)一级同意,重大伤亡事故以上的 ...
//www.110.com/fagui/law_59788.html-
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