(正、副组长)，分别由人事行政机关和人才交流服务中心的负责人担任。第六条仲裁委员会(小组)受理人才流动争议，实行一次裁决制度。各县(区)、各系统内的人才 仲裁机构提交书面申请及有关材料。申请材料应实事求是，严禁弄虚作假和诬告。第九条仲裁机构在收到本人或单位书面申请后，应先进行调解，调解无效时，及时做出 ...
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行为的，应及时通知有关部门进行处理。第十八条用人单位与外来务工人员发生劳动争议，当事人可向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁 ，当事人一方也可以自劳动争议发生之日起六十日内直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第四章 法律责任第十 ...
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的，即视为同意，须按干部管理权限办理有关手续。发生争议纠纷的，当事人可按照《济南市人才流动争议仲裁暂行规定》申请人才流动争议仲裁委员会裁决。关联法规：地方政府规章（1）条第五条 辞职到乡镇企业工作的科技人员，可凭辞职证明与聘用单位签订聘用合同。其户口、粮食关系可在 ...
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纪律处分。 九、企业行政部门与职工劳动保险、福利待遇发生争议，当事人可以口头或书面向企业劳动争议调解委员会申请调解。调解无效的，当事人可以自调解无效之日起三十日内，向企业所在地劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以按照法律程序向人民法院起诉。以上报告如无不当，请批转各部门、各 ...
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可以申请人民法院强制执行。第三十八条职工与用人单位发生养老保险争议时，可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可以向人民法院起诉。第六章 附 则第三十九条当事人对行政处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。逾期不申请复议也不向人民法院起诉又不 ...
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可以申请人民法院强制执行。第三十八条职工与用人单位发生养老保险争议时，可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可以向人民法院起诉。第六章附则第三十九条市人民政府应当根据本条例制定实施细则。关联法规：地方人大法规（1）条第四十条本条例自一九九七年一月一日 ...
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(2005年9月29日经济南市第十三届人民代表大会常务委员会第二十次会议通过2005年11月25日经山东省第十届人民代表大会常务委员会第十七次会议批准)第一章 每届任期三年或者五年，具体任期由会员大会或者会员代表大会在选举该工会委员会时确定。任期届满未换届的，上级工会应当督促其限期换届。基层工会主席 ...
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解除聘用合同：(一)患有职业病或因工负伤，在医疗期间或医疗终结，经劳动鉴定委员会确认为丧失或部分丧失劳动能力的；(二)患病或非因公负伤，在规定 招聘的合同制干部，凭市人事局聘用合同制干部证明，办理户口迁移手续，并凭济南市非农业户口和市人事局聘用合同制干部证明，办理工种差额补助粮。 第二十条合同制干部与 ...
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中心陕西省铜川市就业管理局服务大厅陕西省汉中市劳动就业服务大厅陕西省咸阳市失业保险办公室甘肃省天水市劳动和社会保障局“一站式”服务大厅甘肃省嘉峪关市劳动争议仲裁委员会甘肃省庆阳市西峰中心劳动力市场甘肃省张掖市劳动力市场管理中心甘肃省兰州市职业介绍服务中心甘肃省陇南市文县社会保险事业服务中心甘肃省定西 ...
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