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有关劳动安全卫生法律法规为准绳,做到事实清楚,定性准确,现任分明,处罚适度。第二章事故报告和现场勘验第四条凡企业在劳动过程中履珠伤亡事故,事故现场有关 并大量有关数据,做好文字记录;(二)查明事故发生时的活动情况、相互关系,做好笔录;(三)查清作废人员的状态、伤害程度、伤害方式、致害物、个人防护及防护 ...
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;(七)结案。调查取证应当询问当事人及证人,制作调查笔录;需要进行现场勘验或者鉴定的,还应当制作现场勘验报告或者鉴定报告。第三十一条本规定对公路赔( 四十三条路政管理人员依法在公路、建筑控制区、车辆停放场所、车辆所属单位等进行监督检查时,任何单位和个人不得阻挠。第四十四条公路养护人员发现破坏、损坏或者 ...
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工作小组具有下列职责:(1)负责调处工作的组织和领导;(2)领导、监督、检查调处办公室开展工作;(3)审核批准产权纠纷专案小组提出的产权纠纷案件裁决意见, :申诉书、答辩书、法定代表人身份证明书、授权委托书、调查证据、勘验笔录、谈话笔录、召开调处会通知、产权纠纷调解书、产权纠纷裁决书、送达回执等。副 ...
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应当向申请人说明理由。第六条劳动监察人员对用人单位遵守劳动法律、法规情况进行监督检查时,应遵循下列规定:(一)应有两名以上劳动监察员共同进行,并出示中华 。证据包括书证、物证、视听资料、证人证言、当事人的陈述、鉴定结论、勘验笔录现场笔录。第十二条承办人员完成调查取证后,应向劳动监察机构提交调查报告和 ...
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,首先确认事故发生的直接原因和主要原因是否正确,对有关责任者的处理意见是否妥当,检查企业是否制定了防止同类事故发生的措施,对事故原因分析及责任者处理意见有权提出 类别填:劳动保护安全监察,两名承办人签字,局长或委托正处长、科长审查后签字);5.调查、现场勘验、阅卷笔录(每起事故使用应适情而定,笔录应 ...
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区、县劳动行政部门根据工作需要配备劳动监察员。劳动监察员是劳动行政部门执行劳动监督检查公务的人员。各级劳动行政部门依照劳动部《劳动监察员管理办法》,对劳动监察员进行 。对立案受理的案件,应当及时组织调查,询 问当事人、证人,勘验现场,制作有关笔录,收集并保全证据。(三)审查处理。调查取证后,应当对案件 ...
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