受聘人员提前解除聘用合同，单位是否可收取赔偿金？答：职工与单位所签订的聘用合同中有服务期限、培训费用等约定的，应当按照合同的约定处理。29、解除聘用合同的 的，原聘用合同继续有效。31、聘用合同文本由哪一级制定？合同鉴证是怎样规定的？答：聘用合同文本由省人事行政部门制定统一样式。聘用合同签订后，经单位 ...
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的服务。包括宣传维权政策，受理用人单位拖欠和克扣农民工工资、收取押金等违反劳动法行为的投诉和举报。 重要条件：(1)建立制定维权服务制度和措施；(2)印制维权 鉴定的申请职业技能鉴定补贴的人员进行核定，并报财政部门复核。包括核定申领人员的身份证明、《再就业优惠证》及鉴定评估材料，按标准核定鉴定补贴费用 ...
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