的规章制度或者重大事项；(三)讨论通过集体合同草案和企业改组、改制、破产的职工安置方案；(四)民主评议企业中层以上管理人员，提出评议意见；(五)法律、法规 依法订立集体合同。第十五条有限责任公司、股份有限公司的董事会、监事会中的职工代表(以下称为职工董事、职工监事)，代表职工参与企业民主管理。第十六条 ...
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破产后，可将部分有效资产适当作价抵偿给自愿承纳的职工作为其解除劳动关系的经济补偿金，由职工以股份合作制形式重组企业。（七）支付经鉴定丧失劳动能力的工伤工残 工作，所需经费由省财政负担。被安排的职工不再作为关闭破产企业职工安置。（九）与关闭破产煤矿解除劳动关系的职工，被其他单位招用的，按规定继续为其缴纳 ...
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。同时，可将未抵押资产进行分割处置，将资产变现资金集中缴到市国有资产收益专户，统一用于企业职工安置。四、具体工作程序如下：（一）制定方案。企业根据自己 的土地和非生产经营性资产可从净资产中剥离，仅将生产经营性净资产折成股份，由企业职工自愿认购。企业资产量较大，难以全部认购的，未认购部份可由改制企业有偿 ...
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为限承担有限责任，并依法享有股东权利。仍在原企业任职的经营者一般不得在分离改制企业持有股份或兼职。破产重组企业不得再沿用国有制。（三）吸纳原企业 创造有利条件。（二）切实加强对关闭破产企业职工安置和正常生产经营企业裁员的指导。实施关闭破产企业，职工安置方案必须经职工代表大会讨论通过，其中政策性关闭破产 ...
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有关代理手续，并直接进入劳动力市场再就业。 第四条实施股份合作制改造的企业，原企业职工由改制后的新企业接收。可在确定的产权转让款中划出部分款项一次性 直接管理，实行专款专用。 第六条实施关闭、破产企业的职工安置。(一)企业依法与职工解除劳动关系，应按规定给予职工经济补偿，经济补偿金的发放按本办法第三条 ...
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，本人申请经批准应视同工人看待，办理退休手续。 六、因工伤残职工安置(二十二)企业改制，对因工致残、患职业病或经劳动鉴定委员会鉴定伤残等级为 顺序，优先清偿欠缴的社会保险费。破产企业职工自谋职业的，按国发(1997)10号文发给一次性安置费。领取一次性安置费的职工继续参加社会保险、按规定缴纳社会保险费 ...
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推进企业的改制、改组和改造。对一时难以兼并、破产、撤销和解散的亏损企业，应采取多种形式，切实保障困难企业职工的基本生活，并实行政府扶持、社会帮助、企业 分流安置工作。各有关部门要在各级政府领导下，把困难企业职工的基本生活保障、生产自救分流安置工作，作为维护社会稳定的一项重要任务，列入工作日程，实行目标 ...
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推进企业的改制、改组和改造。对一时难以兼并、破产、撤销和解散的亏损企业，应采取多种形式，切实保障困难企业职工的基本生活，并实行政府扶持、社会帮助、企业 和分流安置工作。各有关部门要在各级政府领导下，把困难企业职工的基本生活保障、生产自救和分流安置工作，作为维护社会稳定的一项重要任务，列入工作日程，实行 ...
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推进企业的改制、改组和改造。对一时难以兼并、破产、撤销和解散的亏损企业，应采取多种形式，切实保障困难企业职工的基本生活，并实行政府扶持、社会帮助、企业 分流安置工作。各有关部门要在各级政府领导下，把困难企业职工的基本生活保障、生产自救分流安置工作，作为维护社会稳定的一项重要任务，列入工作日程，实行目标 ...
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，纳入管理，提供服务，保护从业者的合法权益。 (五)加强对企业改组、联合、兼并、租赁、承包经营、股份合作制、出售等工作的领导，加大国有中小企业改革的力度。 下岗职工，所需资金由本企业解决。破产企业职工安置费用按国家有关规定解决。安置被兼并企业职工所需资金由兼并企业负担。保障下岗职工基本生活的资金，要 ...
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