的复查程序终止。第十四条经办机构复查期间，行政复议的申请期限中止，复查期限不计入行政复议申请期限。第十五条劳动保障行政部门的保险争议处理机构接到 复议中止的情形结束后，劳动保障行政部门应当继续对该具体行政行为进行审查，并将恢复行政复议审查的时间通知申请人和被申请人。第二十六条申请人向劳动保障行政部门 ...
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机构的复查程序终止。第十四条 经办机构复查期间，行政复议的申请期限中止，复查期限不计入行政复议申请期限。第十五条 劳动保障行政部门的保险争议处理机构接到 复议中止的情形结束后，劳动保障行政部门应当继续对该具体行政行为进行审查，并将恢复行政复议审查的时间通知申请人和被申请人。第二十六条 申请人向劳动保障 ...
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复印件。第十三条行政复议的申请期限按照《行政复议法》第九条的规定执行。关联法规：全国人大法律（1）条第四章行政复议受理与审查第十四条 申请符合法定受理条件的，应当责令区、县劳动保障行政部门予以受理，其中申请人不服的具体行政行为是依据劳动保障法律、法规、市政府制定的规章或者本机关制定的规范性文件做出的， ...
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认为符合法定条件，申请劳动保障行政部门办理许可证、资格证等行政许可手续，劳动保障行政部门拒绝办理或者在法定期限内没有依法办理的；对劳动保障行政部门作出的有关许可证 的其他规范性文件不合法，在对具体行政行为申请行政复议时，可以一并向劳动保障复议机关提出对该规范性文件的审查申请。第五条 公民、法人或者其他 ...
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进行调查取证。第二十二条调查终结，卫生行政部门负责人应当对调查结果的以下事项进行审查：（一）事实是否清楚；（二）证据是否确凿；（三）查处程序是否合法 违法的事实和证据、处罚的法律和法规依据、处罚内容以及当事人申请行政复议或者提起行政诉讼的途径和期限等事项。第二十五条食品卫生监督员在执行监督检查任务时， ...
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正确处理有关机关、组织及个人对征求意见稿主要问题的意见；（五）其他需要审查的内容。凡未经法制工作机构审核的规范性文件文稿，劳动保障行政部门首长应予拒签 应当严格依据法律、法规和规章的规定并遵循法定程序，杜绝违法行政和行政不作为行为，积极预防行政复议和行政诉讼案件的发生。（一）劳动保障监察机构是劳动保障 ...
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报送备案的；（三）上报备案的重大行政处罚决定、行政强制措施、行政复议、行政赔偿案件，经审查确认为错案的；（四）经行政复议决定予以撤销或者变更的；（五 主体对错案立案后，应当在30日内做出处理意见或建议。重大复杂的案件，经批准延长期限不得超过30日。第十八条过错责任人对确认的过错责任及处理决定不服的，可 ...
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：(一)公民、法人或者其他组织未经复议依法直接向人民法院提起诉讼的，由作出具体行政行为的劳动行政机关应诉。(二)经劳动行政复议，并作出决定维持原具体 要与诉讼代理人签订授权委托书。授权委托书应具体明确诉讼代理人的代理事项、权限和期限。诉讼代理人要在委托人授权范围内代为诉讼活动，维护其合法权益，维护法律 ...
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依法追究刑事责任。第二十四条因行政执法人员玩忽职守、徇私舞弊等行为，造成行政处罚不当及导致行政处罚案件被人民法院、行政复议机关变更和造成不良后果的，依照 情节严重的，以每人1000元以上5000元以下的标准处以罚款。将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的。以每人1000元以上5000元以下的标准 ...
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或中介机构实行自律管理。我部将尽快对法律、行政法规设定和国务院决定保留的劳动保障行政许可项目的条件、程序、期限等内容作出具体规定，并予以公布。二、加强 努力提高管理劳动保障事务的能力和水平。五、加强行政复议工作。行政许可、非行政许可审批是重大的行政行为，容易引发行政争议。各地劳动保障部门要以实施《行政 ...
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