)会同同级工会提名，或由厂长(经理)提名，经企业一级行政会议讨论决定后，大中型企业由厂长(经理)批准并宣布执行，小型企业须报经上级主管部门审批同意后，由 行为之一的职工，经批准教育仍不改正的，应当分别情况给予行政处分或者经济处罚：(一)违反劳动纪律，经常迟到、早退、旷工，消极怠工，没有完成生产任务或者 ...
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个工资档次，岗位工资在第4档以下的，执行最低工资档次。1993年工资制度改革以来，受行政、刑事处罚的人员，处罚期满后由单位接收并分配了正式工作的，在 绩效工资总量内，按照规范的分配程序和要求，采取灵活多样的分配形式和办法，自主决定绩效工资的分配。绩效工资分配应以工作人员的实绩和贡献为依据，合理拉开差距 ...
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