不应给予行政处罚的，经劳动监察机构负责人批准，应作出撤销案件的决定；（三）证据不足的，应退回原承办人补充调查，补充调查应自退回之日起十五日内结束，经补充 （1）条第十九条用人单位对处罚决定不服的，可以依照《行政复议条例》和《行政诉讼法》的规定，申请复议或提起诉讼。关联法规：全国人大法律（1）条国务院 ...
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劳动行政处罚决定不服的，当事人可以依照《行政复议条例》和《中华人民共和国行政诉讼法》的规定申请复议或起诉；逾期不申请复议，不起诉又不履行处罚决定的， 依法行使劳动监察职权，情节严重的；(二)隐瞒事实真相，出具伪证或隐匿、毁灭证据的；(三)打击报复举报人的。第二十七条 对当事人处以罚款，应当使用财政部门 ...
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法律（1）条第二十八条 专职劳动监察员在执行劳动监察公务时，对事实清楚，证据确凿、情节轻微的违法行为，可以当场处理。当场处理应当填写当场处理决定书，并递交 的罚款。第三十六条当事人对劳动监察处理决定不服的，可依照《行政复议条例》、《中华人民共和国行政诉讼法》的规定，申请复议或提起诉讼。除有特别规定， ...
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条 为了贯彻实施《中华人民共和国行政诉讼法》，规范本市各级劳动行政机关参加行政诉讼应诉活动，促进劳动行政机关依法行使权力，制定本规定。关联法规：全国人大法律 行为的有关证据材料以及所依据的规范性文件送交人民法院。第十一条 应诉人员应认真做好出庭准备，由法定代表人应诉的应拟定辩护词；由诉讼代理人应诉的 ...
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，应当及时组织调查，询 问当事人、证人，勘验现场，制作有关笔录，收集并保全证据。(三)审查处理。调查取证后，应当对案件全面审查后做出处理决定；处理决定做出 法律（1）条第二十条 用人单位和劳动者对劳动行政处罚不服的，可以按照《行政诉讼法》、《行政复议条例》的规定申请复议或者提起诉讼。逾期不申请复议，也 ...
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决策的事项，“块块”不要干预。在政府内部，要进一步明确政府组成集体，行政首长的决策权力，规定哪些问题必须集体讨论决定，哪些问题实行分工决策，并严格执行。建立 依法办事的社会风尚。要加大对《中华人民共和国行政诉讼法》、《中华人民共和国行政复议法》、《中华人民共和国行政复议法实施条例》和《信访条例》的宣传 ...
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处以5000元以上1万元以下的罚款：(一)隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、毁灭证据的；(二)故意提供虚假情况的；(三)在《劳动监察询问通知书》、《劳动监察 措施。第十七条 当事人对处罚决定不服的，可以依照《行政复议条例》和《行政诉讼法》的规定申请复议或者提起诉讼。当事人逾期不申请复议也不向人民法院起诉 ...
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即发生法律效力。关联法规：全国人大法律（1）条第十五条 对于事实清楚、证据确凿、情节简单，应当处以警告或者50元以下罚款的违法行为，当事人无异议的， 十一条 单位或者劳动者以劳动监察处理决定不服的，可以按照《行政复议条例》、《行政诉讼法》的规定申请复议或者提起诉讼。逾期不申请复议、不起诉又不执行处理 ...
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将处理决定送达当事人。关联法规：全国人大法律（1）条第二十条对于事实清楚、证据确凿、情节简单，当事人无异议，应当处以警告或者50元以下罚款的违法行为， 条用人单位或者劳动者对劳动监察处理决定不服的，可以按照《行政复议条例》、《行政诉讼法》的规定，申请行政复议或提起行政诉讼。逾期不申请复议、不起诉而又不 ...
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之日起生效。第十五条专职劳动监察员在执行劳动监察公务时，对事实清楚、证据确凿、情节轻微的违法行为，可以当场处理。当场处理应填写《当场处理决定书》递交 劳动者对行政处罚不服的，可依照《中华人民共和国行政诉讼法》、《行政复议条例》的规定申请复议或起诉。复议和诉讼期间，不影响原决定的执行。单位和劳动者逾期不 ...
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