的道路交通事故相关文书应符合《中华人民共和国道路交通安全法》及相关法规规章规定的格式。“上下班途中”应考虑职工上下班目的、路途方向、距离远近及时间等合理因素进行 、医疗诊断结论;(四)认定工伤或者视同工伤的依据;(五)不服认定决定申请行政复议或者行政诉讼的部门和时限;(六)作出认定工伤或者视同工伤决定 ...
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的道路交通事故相关文书应符合《中华人民共和国道路交通安全法》及相关法规规章规定的格式。“上下班途中”应考虑职工上下班目的、路途方向、距离远近及时间等合理因素进行 、医疗诊断结论;(四)认定工伤或者视同工伤的依据;(五)不服认定决定申请行政复议或者行政诉讼的部门和时限;(六)作出认定工伤或者视同工伤决定 ...
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工资为准。用人单位可以按月或按季度缴纳工伤保险费,也可一次性缴足全年的工伤保险费。员工个人不缴费。第五条 用人单位到工伤保险经办机构办理工伤保险 通知申请人。其中,不予受理决定中应当载明不予受理的理由、事实依据,并告知申请人申请行政复议或提起行政诉讼的时限、方式。第十条 劳动保障行政部门应当自受理工伤 ...
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重庆市机关事业单位工作人员工作能力鉴定申请表》后,应及时认真审核申请及附件材料。申请人提供材料不完整的,应在规定时限内按要求补证全部材料。未在规定的时限 、代理人、单位对市工伤伤残鉴定委员会作出的工伤认定、鉴定不服的,可以依法申请行政复议;对复议决定不服的,可以提起行政诉讼。第七章 附 则第五十二条 ...
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,并书面通知申请人。其中,不予受理决定中应当载明不予受理的理由、事实依据并告知申请人申请行政复议或者提起行政诉讼的时间、方式。第十四条人力资源社会保障部门应当 需的住宿费用标准:工伤职工到本市以外就医时院外等待住院期,最长时限为5天,时限内的按实际发生天数计算;转外就医途中、院外等待住院期间和配置辅助 ...
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书面说明理由,并告知申请人享有依法申请行政复议或提起行政诉讼的权利。在规定的期限内不能作出批准决定的,应当将延长期限的理由告知申请人。各级注册审批机关 申请延续注册。注册审批机构应当根据申请人的申请,在规定的时限内作出是否准予延续注册的决定;逾期未作出决定的,视为准予延续。延续注册需要提交下列材料:( ...
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。(四)对工伤认定受理或者工伤认定决定不服的,有依法提出行政复议申请或提起行政诉讼的权利。《条例》规定职工承担的相应义务:(一)遵守有关安全生产和职业病 能力的,应当进行劳动能力鉴定。此外,以下情况也应进行劳动能力鉴定:停工留薪超过一定时限的、旧伤复发的、工亡职工亲属完全丧失劳动能力享受抚恤待遇的、 ...
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。(四)对工伤认定受理或者工伤认定决定不服的,有依法提出行政复议申请或提起行政诉讼的权利。《条例》规定了职工承担的相应义务:(一)遵守有关安全生产和 劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。此外,以下情况也应进行劳动能力鉴定:停工留薪超过一定时限的、旧伤复发的、工亡职工亲属完全丧失劳动能力享受抚恤待遇的、 ...
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保障局自受理申办材料之日起10个工作日内完成。三、申报、审批责任1、申请人和申报单位必须如实提交申报材料,对提供虚假证明材料者审批机关可以视情节轻重予以 告知理由和提起行政复议、行政诉讼的权利和渠道。对违反规定的条件、时限审批的工作人员由审批机关依有关规定追究责任。附:1、申请调动工作登记表(表样)( ...
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向市劳动和社会保障局报告辖区内企业工伤事故情况。第七条属于下列情形之一的,工伤认定申请时限按取得相关证明材料之日起顺延三十日:(一)属于统计范围的重伤 、县人民政府法制工作部门或者市劳动和社会保障局提出行政复议,也可以向区、县人民法院提出行政诉讼。第十八条职工被借调、聘用、劳务输出期间发生工伤事故的, ...
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