第一条 为了贯彻实施《中华人民共和国行政诉讼法》，规范本市各级劳动行政机关参加行政诉讼应诉活动，促进劳动行政机关依法行使权力，制定本规定。关联法规：全国人大 ，并主动提供情况。第九条 应诉人员应认真分析研究公民、法人或者其他组织(以下简称原告)的诉讼请求和事实依据，并审查劳动行政机关作出具体行政行为的 ...
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复议程序。 了解行政复议的范围。 八、行政诉讼 掌握行政诉讼的概念和特征。 熟悉行政诉讼参加人，行政诉讼证据，行政诉讼程序。 了解行政诉讼的受案范围与管辖，行政裁判， 的概念和发放对象，土地登记人员，土地登记的办理期限。 熟悉土地登记的申请审查和收件，权属审核的内容及审核依据，土地登记簿和土地归户册的 ...
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管理执法行为，加强层级监督，及时纠正不合法、不适当的具体行政行为，减少行政诉讼案件，提高行政工作效率，维护管理相对人的合法权益，确保劳动保障行政行为的 时，可以向有关组织和人员调查情况，听取意见。也可以采取开庭形式审查行政复议申请人和被申请人提交的证据。复议机构向有关组织和人员进行调查或以开庭形式审查 ...
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投诉人向有关劳动保障行政部门提出。 第十九条劳动保障行政部门通过日常巡视检查、书面审查、举报等发现用人单位有违反劳动保障法律的行为，需要进行调查处理的，应当 第四十二条当事人对劳动保障行政处理或行政处罚决定不服申请行政复议或者提起行政诉讼的，行政处理或行政处罚决定不停止执行。法律另有规定的除外。 第 ...
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处理)单位名称、法定代表人、单位地址；(二)劳动保障行政部门认定的违法事实和主要证据；(三)劳动保障行政处罚(处理)的种类和依据；(四)处罚(处理)决定的履行方式和期限；(五)不服行政处罚(处理)决定，申请行政复议或者提起行政诉讼的途径和期限；(六)作出处罚(处理)决定的行政机关名称和作出处罚(处理 ...
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核查。劳动保障行政部门应当逐步推行通过互联网进行书面审查。第十六条劳动保障行政部门进行劳动保障监察时，在证据可能被转移、隐匿、伪造、变造、灭失 申辩；作出行政处罚、行政处理决定时，应当告知当事人依法享有行政复议或者提起行政诉讼的权利。当事人对劳动保障行政部门作出的行政处罚决定及责令支付劳动者工资报酬、 ...
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机构之间发生的属于人民法院受案范围的行政案件，申请人也可以依法直接向人民法院提起行政诉讼。第十条经办机构作出具体行政行为时，未告知申请人有权申请行政复议或者 书面答辩、作出具体行政行为的证据、依据和其他有关材料。第二十一条劳动保障行政部门处理社会保险行政争议案件，原则上采用书面审查方式。必要时，可以向 ...
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(1)被处罚单位或个人名称、地址；(2)违反法律、法规或者规定的事实和证据；(3)行政处罚的种类和依据；(4)行政处罚的履行方式和期限；(5)不服 按照《劳动和社会保障行政复议办法》等有关规定进行审查，作出复议决定，并制作复议决定书。(二)行政诉讼公民、法人或者其他组织对劳动保障行政部门作出的行政处罚 ...
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违法行为，经审查，认为有违法事实需要依法追究行政责任的，应当登记立案；(二)调查取证。对已立案的案件，应当全面、客观、公正地调查并收集证据；(三) 按照罚款额的3％加处罚款。第四十二条当事人对行政处罚决定不服的；可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。当事人逾期不申请行政复议，又不向人民法院提起行政诉讼 ...
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行政处罚，必须全面、客观、公正地调查、收集有关证据。调查终结，由城市管理行政执法局负责人对调查结果进行审查，对确应受行政处罚的，作出行政处罚决定； 依法向区人民政府或市城市管理行政执法局申请行政复议，也可以直接向人民法院提起行政诉讼；对市城市管理行政执法局作出的行政处罚决定不服的，可以依法向市人民政府 ...
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