和适当补助的原则安排的，用于完善城镇社会保障体系试点期间国有企业与职工解除劳动关系的财政补助资金(以下简称补助资金)。 三、经济补偿金的筹集和使用坚持政府 上述规定由省财政统一管理。 十二、补助资金支付采取企业申请，财政部门、劳动保障部门审核，市级财政部门统一拨付，由企业在财政专户同一国有商业银行为 ...
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山东省劳动局：你局（９２）鲁劳仲函字０１４号《关于企业与职工解除劳动关系可否继续使用“除名”的方式的请示》收悉，经研究，现函复如下：关于《全民所有制工业企业转换经营机制条例》颁布后，“除名”能否继续使用问题，我们认为，《企业职工奖惩条例》是现行的国务院法规 ...
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手续。 (二)原用人单位分立或合并、重组后，由分立和合并、重组的用人单位与职工重新协商签订劳动合同。 用人单位派到合资、合作、联营、参股单位工作的职工，可与原用人单位解除劳动关系后与现用人单位签订劳动合同，也可由原用人单位与现用人单位之间签订劳务(输入或输出)合同。 实行租赁 ...
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，请遵照执行。青海省人民政府办公厅二○○三年二月二十四日关于依法破产的国有企业职工解除劳动关系实行经济补偿和社会保障有关问题的意见为妥善解决依法破产国有企业有关职工的 于一个月工资的经济补偿金。经济补偿金的计算标准为企业正常情况下，职工个人解除合同前十二个月的月平均工资；职工个人的月平均工资低于本企业 ...
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劳动和社会保障厅、财政厅《关于支持特困企业下岗职工出再就业服务中心解除劳动关系经济补偿补助办法》，已经自治区九届政府第８３次主席办公会讨论通过，现印发你们 规定，制定本办法。一、补助对象特困企业下岗职工中出再就业服务中心解除劳动关系应支付经济补偿金的部分。二、补助原则支付下岗职工出再就业服务中心解除 ...
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而相互攀比，维护社会的安定稳定，并逐步与劳动部《关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补偿办法〉的通知》(劳部发[1994]481号)文件规定相衔接 号)文件规定的各口经济补偿金标准执行。当上述关闭、破产市属国有企业职工解除劳动关系经济补偿金标准低于当时城区最低工资标准时，按最低工资标准执行。 二○○六年 ...
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出资（指有支付货币凭证的情况）对职工进行各类技术培训，职工提出与单位解除劳动关系的，如果在试用期内，则用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用。如果试用 按服务期等分出资金额，以职工已履行的服务期限递减支付；没约定服务期的，按劳动合同期等分出资金额，以职工已履行的合同期限递减支付；没有约定合同期的，按５ ...
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在京单位：为了做好本市农业户口人员转达为城镇户口(以下简称农转居人员)后有关劳动关系的规范和调整工作，维护劳动者和用人单位的合法权益，结合我市实际情况， 内容。 二、用人单位与转居人员存在劳动关系未订立劳动合同，农转居人员要求签订劳动合同的，用人单位不得解除劳动关系。双方当事人应当通过协商及时签订劳动 ...
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促进与企业解除劳动关系人员继续参加养老保险工作的顺利开展，使这部分人员的养老保险关系得到接续，维护被保险人的合法权益，现就有关问题通知如下：一、凡已与原参保企业解除劳动关系人员，封存养老保险关系后，养老保险关系予以保留。未就业期间可自愿到社保经办机构个人缴纳养老保险费窗口缴纳 ...
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的市政府2005年第15次常务会议精神，现将市属国有(含国有控股)企事业单位解除劳动关系、自谋职业人员参加基本医疗保险实际缴费年限有关问题通知如下：凡在2005年 会议纪要的，该单位在实施改制、关闭(终止经营)或破产的方案时，新解除劳动关系、自谋职业的人员参加医保后达到国家法定退休年龄时，缴费年限(含 ...
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