入个人档案。第七条用人单位必须以货币形式按月或按劳动合同约定的方式足额支付农民工工资，不得以实物、有价证券等形式替代，不得规定农民工在指定地点、场合 的，对主要领导和分管领导作出相应的行政处分。第二十二条农民工务工时应主动要求用人单位与其签订劳动合同。务工期间，因农民工本人原因未与用人单位签订劳动合同 ...
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政府引导扶持、群众自力更生的原则。灾后恢复重建各类工程的建设要积极推行以工代赈方式，通过政府组织引导和政策扶持，调动灾区群众艰苦奋斗、自力更生、重建家园的积极性。 工程建设、行业部门工程技术管理及质量监督检验、施工单位按要求支付群众劳务报酬的责任。五、工作要求。（一）明确工作职责。省灾后重建工作领导 ...
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入个人档案。第七条用人单位必须以货币形式按月或按劳动合同约定的方式足额支付农民工工资，不得以实物、有价证券等形式替代，不得规定农民工在指定地点、场合 的，对主要领导和分管领导作出相应的行政处分。第二十一条农民工务工时应主动要求用人单位与其签订劳动合同。务工期间，因农民工本人原因未与用人单位签订劳动合同 ...
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造成损失的责任方承担。29．2承包人应保障分包人免于承担与下列事宜有关的索赔、诉讼、损害赔偿费、诉讼费、指控费和其它开支：(1)、按分包合同约定，实施和 专用条款内约定。31、担保31．1如分包合同要求承包人向分包人提供支付担保时，承包人应与分包人协商担保方式和担保额度，在本合同专用条款内约定。31． ...
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办理用工登记手续，并依法签订劳动合同及鉴证。劳动合同应当明确工资支付的标准、方式和时间及双方约定的其他工资事项。关联法规：地方人大法规（1）条 权向劳动保障监察机构举报，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或依法向人民法院提起诉讼：（一）招用务工人员未签订劳动合同的；（二）克扣或者无故拖欠务工人员工资的 ...
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合同或解除劳动合同后未依法给予职工经济补偿的；(二)克扣、拖欠职工工资或不支付加班加点工资的；(三)不提供劳动安全卫生设施、条件或劳动安全卫生设施、条件不符合 的，工会有权向政府有关部门及司法机关提出限期纠正的建议；或者向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。第四十七条工会工作人员违反本办法，不依法 ...
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发布工资水平宏观调控指导政策。用人单位应当按照政府工资分配的宏观调控指导政策的要求，结合劳动力市场价格和本单位经济效益，合理确定本单位的工资水平。用人单位 ，劳动者有权举报，也可以依法申请调解、仲裁，或者依法提起诉讼：(一)未按照约定支付劳动者工资的；(二)违反最低工资保障规定的；(三)克扣、无故拖欠 ...
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安全卫生设施和条 件不符合国家规定的；(三)随意延长劳动时间或者不按规定支付延长劳动时间报酬的；(四)侵犯女职工和未成年工特殊权益的；(五)其他严重侵犯 条 侵占、挪用或者任意调拨工会财产、经费拒不返还的，工会可以向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。第五十条 违反本条 例规定，不按照中国工会章程 ...
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。第三章工会的权利和义务第十六条各级人民政府可以召开会议或者采取其他适当方式，向同级工会通报政府的重要工作部署和与工会工作有关的行政措施，研究解决工会 九条侵占、挪用或者任意调拨工会财产、经费拒不返还的，工会可以向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。第五十条违反本条例规定，不按照中国工会章程组建， ...
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)任务；(二)劳动合同期限；(三)劳动条件；(四)劳动纪律；(五)劳动报酬及支付方式、支付时间；(六)社会保险、福利待遇和必要生活卫生条件；(七)违约责任；(八) 管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。第八章 附 则第五十三条 来特区就业的香港、澳门、台湾居民 ...
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