的工作工时(工日)内,由于某种原因(如原材料缺乏、动力不足、检修设备、没有任务以及建筑施工中等待图纸、设计变更等原因)未能工作的工时(工日),与工人停工后被调作其他 起实行。 第四十八条部以前颁发的关于铁路劳动统计的各项规定与本规则不符时,以本规则为准。 第四十九条本规则由铁道部统计中心负责解释。 ...
//www.110.com/fagui/law_150249.html-
了解详情
》(以下简称“百含”办法)。 第二条实行“百含”办法的人员范围为铁路建筑施工企业(不包括列入铁道部劳动工资计划中的事业单位)的全部职工和民工,不包括援外出国 单位可商有关部门后纳入“百含”范围。第三条工资含量的范围,按照国家统计局关于工资总额组成的规定执行,另加“民工劳动报酬”。不包括提前峻工奖和由部 ...
//www.110.com/fagui/law_161087.html-
了解详情
保障)厅(局),铁道部部属各单位:为了贯彻落实《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发〔1998〕44号),做好铁路系统各用人单位及其职工 ,要直接参加所在统筹地区的基本医疗保险;跨地区、生产流动性较大的运输、施工企业及其职工,可以相对集中的方式异地参加统筹地区的基本医疗保险。二、各运输 ...
//www.110.com/fagui/law_55759.html-
了解详情
------------------------三、营业铁路施工津贴标准每日0.75元。各单位应结合调整津贴标准,对津贴支付情况进行一次检查整顿。凡是自行扩大津贴发放范围(如对非流动单位支给流动施工津贴等)、提高津贴标准、改变津贴支付办法(如二类人员按一类人员支给流动施工津贴、改 ...
//www.110.com/fagui/law_50395.html-
了解详情
------------------------三、营业铁路施工津贴标准每日0.75元。各单位应结合调整津贴标准,对津贴支付情况进行一次检查整顿。凡是自行扩大津贴发放范围(如对非流动单位支给流动施工津贴等)、提高津贴标准、改变津贴支付办法(如二类人员按一类人员支给流动施工津贴、改 ...
//www.110.com/fagui/law_42146.html-
了解详情
的特点自行确定劳动班制。其他用人单位可以自主决定实行轮班工作制。第七条铁路实行轮班工作制的劳动者在法定休假节日、休息日轮班工作视为正常工作,其中法定休假节日 地方政府)规定的最低工资标准。长期在基地以外施工的铁路施工单位,可执行施工所在地方政府规定的最低工资标准。第十二条铁道部劳动安全主管部门负责管理 ...
//www.110.com/fagui/law_35697.html-
了解详情
)、《关于试行劳动安全奖杯制度的通知》(铁劳函(1994)13号)同时废止。一九九七年十一月二十八日铁路劳动安全奖惩办法一 总 则第一条 为保护劳动者在铁路运输、施工、 死亡事故连续4个月(日历整月,下同)、6个月、8个月的,由铁道部给予通报表彰,并按单位职工总人数人均2元发给奖金;分别实现连续12个 ...
//www.110.com/fagui/law_156001.html-
了解详情
级差,每等级增加六元制定。为使以铁建[1991]36号文发布的《国家铁路基本建设工程设计概算编制办法》中的综合工费标准等有一个相对稳定的周期,经研究 项目,由原编制单位按上述标准进行调整。重新上报原批准单位审批。2.已施工的建设项目按铁道部下达的计划,一九九二年度列入收尾销号的建设项目,一律不再调整。 ...
//www.110.com/fagui/law_39227.html-
了解详情
.第一条为贯彻落实国务院、铁道部关于加强工资总额宏观管理的精神,使企业工资总额的增长与效益、效率相适应,建立工资总额发放的调节机制,特制定本规定。第二 时予以扣减;多种经营人员工资调节基金暂在工效挂钩工资扣减。第六条建筑施工企业职工工资总额的增长要低于效益的增长,职工实际平均工资的增长要低于劳动生产率 ...
//www.110.com/fagui/law_354033.html-
了解详情
第一条为贯彻落实国务院、铁道部关于加强工资总额宏观管理的精神,使企业工资总额的增长与效益、效率相适应,建立工资总额发放的调节机制,特制定本规定。 第二条 时予以扣减;多种经营人员工资调节基金暂在工效挂钩工资扣减。 第六条建筑施工企业 职工工资总额的增长要低于效益的增长,职工实际平均工资的增长要低于劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_175538.html-
了解详情